Mistři a příbuzní pracovníci ve stavebnictví

Požadavky: znalost práce na PC, ŘP sk. B, dobré komunikační a org. schopnosti, flexibilita a pracovní nasazení. Vhodné pro absolventy, avšak praxe vítána.
Náplň: organizace práce na stavbě, řízení výrobních kapacit, jednání se subdodavateli, vystavování úkolových listů a jejich vyhodnocení, zajišťování materiálu na stavby, kontrola pracovníků a dodržování předpisů, zastupování stavbyvedoucího.
Pr. poměr na rok s možností prodloužení i doby neurčité, dle podmínek/spokojenosti.
Zaměstnanecké výhody: výše výdělku dle praxe a dosažených pracovních výsledků, 5 týdnů dovolené, příspěvek na stravování.
Hlásit se e-mailem nebo telefonicky Po-Pá od 8:00-14:00.

Plat od:
25 000 - 30 000 Kč
Pracoviště:
Praha
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
21.12.2023
Obor a Profese:
Mistr
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Lenka Chrastecká
731 606 929
sekretariat|brex#cz






Podobné nabídky práce

Mistři a příbuzní pracovníci ve stavebnictví

HodonínGALUR, s.r.o.
34 000 - 50 000 Kč

Mistři a příbuzní pracovníci ve stavebnictví

BenešovStavební firma Dráb a spol., s
od 35 000 Kč

Mistři a příbuzní pracovníci ve stavebnictví

PrahaStavby KOBLIHA s.r.o.
37 000 - 60 000 Kč

Články ze světa práce


Na jaké daňové úlevy má nárok rodina s dětmi?

Na jaké daňové úlevy má nárok rodina s dětmi?
Pořídit si v dnešní době dítě je pro rodiče finančně velmi nákladné. Podle ekonomických propočtů utratí rodina průměrně za jedno dítě do jeho plnoletosti cca 1,8 až 2 miliony korun. Každá ušetřená koruna je tedy více než vítaná. Rodinám pomáhají také daňová zvýhodnění na dítě. Jaká to jsou a jak je rodina uplatní?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu
Znáte to, jak se vám nechce začínat nový úkol a nebo odkládáte své povinnosti na potom a místo nich děláte jiné věci? Prokrastinace je jevem, který mnozí z nás znají a často zažívají. Ať už jde o pracovní úkoly nebo osobní rovinu, prokrastinace může mít negativní dopad na produktivitu, kvalitu práce a váš celkový pocit naplnění. Víte, jaké jsou její příčiny a jak prokrastinaci předcházet, či jak ji překonat?