Kuchaři (kromě šéfkuchařů)

e-mail: tuananhpraha@yahoo.com.vn

Plat od:
21 000 Kč
Pracoviště:
Praha
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.04.2024
Obor a Profese:
Kuchař
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
TUAN ANH NGUYEN
723 598 888
tuananhpraha|yahoo#com#vn






Podobné nabídky práce

Kuchaři speciálních diet

HustopečeNemocnice Hustopeče, příspěvko
20 000 - 28 055 Kč

Pomocní kuchaři

HustopečeAmande Hustopeče s.r.o.
od 30 000 Kč

Kuchaři (kromě šéfkuchařů)

HustopečeAmande Hustopeče s.r.o.
od 40 000 Kč

Prohlédnuté pracovní nabídky

Pracovníci ostrahy, strážní

od 130 KčHavířov Protektia s.r.o.

Prodavači v prodejnách

21 300 - 25 000 KčPraha Koh-i-noor hardtmuth trade a.s

Vývojáři softwaru

od 145 000 KčPraha Rapid7 czech republic s.r.o.

Odborní administrativní pracovníci v právní oblasti

21 300 - 25 290 KčOlomouc Krajský soud v ostravě

Skladníci, obsluha manipulačních vozíků

25 000 - 27 000 KčBrno Phoenix freight a.s.

Články ze světa práce


Jak zvládnout stres v práci

Jak zvládnout stres v práci
Pracovní stres se čím dál častěji stává součástí moderního profesního života. Dlouhé hodiny v práci, vysoké očekávání nadřízených a neustálý tlak na výkon mohou negativně ovlivňovat vaše zdraví a pohodu. Nicméně existuje několik účinných strategií, které vám mohou pomoci se se stresem v práci vypořádat a udržet si tak psychickou pohodu. Jak tedy na to?

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu
Znáte to, jak se vám nechce začínat nový úkol a nebo odkládáte své povinnosti na potom a místo nich děláte jiné věci? Prokrastinace je jevem, který mnozí z nás znají a často zažívají. Ať už jde o pracovní úkoly nebo osobní rovinu, prokrastinace může mít negativní dopad na produktivitu, kvalitu práce a váš celkový pocit naplnění. Víte, jaké jsou její příčiny a jak prokrastinaci předcházet, či jak ji překonat? 

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?