Maséři (kromě odborných masérů ve zdravotnictví)

Místo výkonu práce: Spa Hotel Silva, Chopinova 498/8, 353 01 Mariánské Lázně. Pracovní poměr na dobu neurčitou. Pracovní doba: dle potřeb zaměstnavatele. Požadujeme: odborné vzdělání, základní znalost NJ v oboru zdravovědy (ostatní jazyky vítány), praxe v oboru min. 2 roky, klientsky orientovaný přístup, profesionální vystupování, trestní bezúhonnost. Nabízíme: vyvážená náplň práce v kontextu fyzické zátěže profese "maséři", 100% diskrétnost v rámci procesu o možné spolupráci, atraktivní pracovní prostředí. Kontakt pro zájemce: pošlete, prosíme, Váš strukturovaný profesní životopis (vč. telefonického kontaktu) na e-mail snajdr@tailorhotels.com; ozveme se Vám obratem a navrhneme termín osobního setkání.

Plat od:
35 000 - 40 000 Kč
Pracoviště:
Mariánské Lázně
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.04.2024
Obor a Profese:
Masér
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Ing. Radek Šnajdr
snajdr|tailorhotels#com






Podobné nabídky práce

Maséři (kromě odborných masérů ve zdravotnictví)

Jindřichův HradecLe glifi s.r.o.
od 19 500 Kč

Maséři (kromě odborných masérů ve zdravotnictví)

Žďár nad SázavouV.Klimeš & L.Klimeš CZ s.r.o.
18 900 - 19 000 Kč

Maséři (kromě odborných masérů ve zdravotnictví)

PísekLÁZNĚ HOTEL VRÁŽ s.r.o.
od 15 500 Kč

Články ze světa práce


Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?

Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?
V dnešní hektické době, kdy pracovní nároky mohou být náročné, je nalezení harmonie mezi pracovním a osobním životem solidní výzvou. Máte své techniky, jak to zvládnout, nebo se inspirujete našimi radami?

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí
Komunikace s nadřízeným může být někdy náročná, zejména pokud mu potřebujete sdělit, že vám něco vadí. Promyslete si proto dobře, zda je vaše výtka věcná a jednejte. Vědět, jak sdělit svému šéfovi, že vám něco vadí patří ke klíčovým dovednostem ve vašem profesním životě.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.