Barmani

Baví tě práce za barem a chceš se někam posouvat?
Do baru Muuza přijmeme brigádníka na pátek a sobotu. Pracovní doba: 16.00-2.00 hod
NABÍZÍME: stravování, vzdělávání - možnost přespávání
KONTAKT: e-mailem, osobně, telefonicky Po-Pá 9.00-15.00 hod

Plat od:
250 Kč
Pracoviště:
Litomyšl
Typ úvazku:
Částečný úvazek
Nástup:
02.05.2024
Obor a Profese:
Barman
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
David Fišer
777 130 311
d#fiser|hotelaplaus#cz






Podobné nabídky práce

Barmani

KolínHMT s.r.o.
od 250 Kč

Barmani a příbuzní pracovníci

PrahaKonul Group s.r.o.
od 21 300 Kč

Barmani

TrutnovCPI Hotels, a.s.
26 000 - 30 000 Kč

Barmani a příbuzní pracovníci

PrahaSugar Palace Op Co s.r.o.
od 25 000 Kč

Barmani

PrahaBOTTOM UP s.r.o.
od 21 300 Kč

Barmani

LitovelBONVER WIN, a.s.
22 000 - 26 000 Kč

Články ze světa práce


Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?

Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?
Každý z nás má právo pracovat a sám si zajistit obživu, a to včetně jedinců se zdravotním postižením. Existují pracovní místa, která jsou speciálně určena pro osoby se ZTP, další pracovní pozice pro ně mohou být rovněž vhodné. Vždy to souvisí s dovednostmi a možnostmi daného jedince a rovněž s pracovními podmínkami na pracovišti.

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené
Taky je vám lehce mdlo při představě všech změn, které jsou s návratem do práce spojené? Je vůbec možné se připravit tak, aby vše proběhlo hladce? Přichází období transformace, které je výzvou pro celou rodinu. Přečtěte si naše tipy, které Vám mohou návrat do práce zjednodušit.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.
Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.