C++ Software Engineer | FULL REMOTE |

Vývojový tým hledá vysoce kvalifikovaného softwarového inženýra se zkušenostmi v C++, který by přispěl k nejnovějším projektům. Jako člen dynamického týmu budete mít příležitost pracovat na špičkových softwarových řešeních pro inženýry.

Zajímá vás využívání C++ k řešení složitých inženýrských výzev a přispívání ke špičkovým softwarovým řešením?

Prosperujete v prostředí spolupráce, kde úzce spolupracujete s týmy napříč funkcemi na přetváření inovativních nápadů na realitu?

Jste nadšeni neustálým učením se, sledováním průmyslových trendů a aplikací nejnovějších technologií k vylepšení procesů softwarového vývoje?

Náplň práce:
- Přispívat k novým vývojovým projektům na základě požadavků klientů a tržních trendů.
- Udržovat a vylepšovat existující softwarové produkty.
- Implementovat agilní principy vývoje a SCRUM metodologii.
- Spolupracovat na návrhu architektury nových modulů.
- Úzce spolupracovat s analytiky, testery a týmy zákaznické podpory.
- Provádět úpravy, refaktoring a řešit změny v aplikaci.Zašlete nám svůj životopis v českém jazyce a pokud máte i v anglickém jazyce. Více podobných pozic naleznete na https://www.grafton.cz/cs/job-search

Plat od:
45 000 Kč
Pracoviště:
Jihomoravský kraj
Typ úvazku:
Plný úvazek
Podmínky:

Zkušenosti a technická zdatnost:

- Solidní zkušenosti s programováním a algoritmizací inženýrských úkolů.
- Pokročilé znalosti v C++ a odbornost v objektově orientovaném programování.
- Znalost vývoje v MS Visual Studio.
- Znalost STL (Standard Template Library).
- Plynulá znalost angličtiny.

Výhodou: Znalost MFC, COM a GIT

Vzdělání:

Vysokoškolský diplom nebo ekvivalentní praxe

Cizí jazyk:

Anglicky

Bonusy:

- 5 týdnů dovolené
- možná remote spolupráce
- 3 Sick days
- Stravenky 90 Kč
- Jazykové kurzy
- Certifikace a školení

Nástup:
neuvedeno
Obor a Profese:
Developer
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Personální agentura:
Kontaktní osoba:
Pro Brno (GR)
(+420) 542 424 521
S#Pfumvuti#404860203203|applications#grafton#cz






Články ze světa práce


Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?

Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?
V dnešní hektické době, kdy pracovní nároky mohou být náročné, je nalezení harmonie mezi pracovním a osobním životem solidní výzvou. Máte své techniky, jak to zvládnout, nebo se inspirujete našimi radami?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené
Taky je vám lehce mdlo při představě všech změn, které jsou s návratem do práce spojené? Je vůbec možné se připravit tak, aby vše proběhlo hladce? Přichází období transformace, které je výzvou pro celou rodinu. Přečtěte si naše tipy, které Vám mohou návrat do práce zjednodušit.