Obsluha ostatních manipulačních zařízení (kromě obsluhy vysokozdvižných vozíků)

Prvotní kontakt:
tel.: 704 876 715,
e-mail: martina.simunkova@tsc-group.cz

Předchozí zkušenosti na obdobné pozici výhodou.
Nezbytný velmi dobrý zdravotní stav - zvýšená fyzická zátěž, práce s chemikáliemi a odpady, nevhodné pro alergiky a osoby citlivé na zápach.
Nutná zodpovědnost a časová flexibilita – práce v nepřetržitém provozu včetně víkendů, státních svátků atd., možnost přesčasů.
Možná kombinace časové a úkolové mzdy.

Zájemci se nejprve hlásí emailem nebo telefonicky u provozního daného úseku.
Pro výběrové řízení bude MW DIAS, a.s., jakožto správce, zpracovávat Vámi poskytnuté osobní údaje, a to v souladu s obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679.
Odpovědí na tento inzerát poskytujete správci souhlas a své osobní údaje za účelem a po dobu realizace výběrového řízení.
Souhlas lze vzít kdykoliv zpět.

Zaměstnanecké výhody:
možnost kariérního růstu a interního vzdělávání,
zákonné příplatky a další...

Plat od:
21 480 Kč
Pracoviště:
Mladá Boleslav
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.05.2023
Obor a Profese:
Řidič vysokozdvižného vozíku
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Martina Šimůnková
704 876 715
martina#simunkova|tsc-group#cz






Podobné nabídky práce

Obsluha vysokozdvižných a jiných vozíků a skladníci

PrahaCoca - Cola HBC Česko a Sloven
od 31 800 Kč

Řidiči vysokozdvižných vozíků

KarvináGS Caltex Czech, s.r.o.
od 25 600 Kč

Řidiči vysokozdvižných vozíků

KolínLAKOL s.r.o.
od 30 000 Kč

Obsluha vysokozdvižných a jiných vozíků a skladníci

LiberecWork Field s.r.o.
24 000 - 28 000 Kč

Články ze světa práce


Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.
Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.

Jak a kdy požádat o zvýšení platu?

Jak a kdy požádat o zvýšení platu?
Žádost o zvýšení platu může být obtížnou a stresující situací, ale pokud máte dobré argumenty, může to být skvělý způsob, jak zvýšit svůj příjem. Důležitým krokem je sepsat si pádné argumenty a žádost správně načasovat. V tomto článku se zaměříme na klíčové kroky, které vám pomohou připravit se na takovou žádost a předložit přesvědčivé argumenty.

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu
Znáte to, jak se vám nechce začínat nový úkol a nebo odkládáte své povinnosti na potom a místo nich děláte jiné věci? Prokrastinace je jevem, který mnozí z nás znají a často zažívají. Ať už jde o pracovní úkoly nebo osobní rovinu, prokrastinace může mít negativní dopad na produktivitu, kvalitu práce a váš celkový pocit naplnění. Víte, jaké jsou její příčiny a jak prokrastinaci předcházet, či jak ji překonat?