SAMOSTATNÁ FINANČNÍ ÚČETNÍ (M/Ž)

Vaše náplň práce
  • účtovací operace v oblasti finančního, provozního a investičního účetnictví
  • úzká spolupráce se Specialistou controllingu nebo Ředitelem společnosti
  • kompletní provádění inventarizace a odpisu majetku
  • aktualizace a vedení účetních knih
  • komunikace s kontrolními orgány státní správy
  • evidence pohledávek a závazků
  • kooperace s bankovními a pojišťovacími institucemi (peněžní operace, správa účtů, kontrola plateb...)
  • účtování faktur
  • vedení pokladny
  • příprava podkladů pro účetní uzávěrky, statistiky pro vedení

Váš profil


  • vzdělání v oboru (finance, ekonomika...)
  • praxe na pozici finanční samostatné účetní min. 3 roky
  • zkušenost s daňovou problematikou
  • uživatelská znalost MS Office, zvláště pokročilá znalost MS Excel
  • aktivní řidič/ka sk. B

Naše nabídka
  • mzda dle Vaší praxe a zkušenosti od 50 000 CZK
  • bonusy ke mzdě
  • flexibilní pracovní doba a možnost využití HO
  • občerstvení na pracovišti
  • 5 týdnů dovolené + 3 dny sick days
  • pracoviště v Plané u Č. Budějovic

 

Je nám líto, ale tato pracovní pozice je již obsazena.

Podobné a možná lepší nabídky naleznete zde.


Podobné pracovní nabídky v regionu





Články ze světa práce


Co prozradí řeč těla při hovoru?

Co prozradí řeč těla při hovoru?
Řeč těla je univerzálním jazykem, který o vás dokáže prozradit někdy více než slova a tím ovlivnit průběh celého rozhovoru. Při pohovoru myslete na to, co vaše tělo vysílá za signály. Neverbální projev o vás prozradí mnohé a zároveň díky němu můžete číst z řeči těla personalisty naproti vám.

Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?

Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?
Každý z nás má právo pracovat a sám si zajistit obživu, a to včetně jedinců se zdravotním postižením. Existují pracovní místa, která jsou speciálně určena pro osoby se ZTP, další pracovní pozice pro ně mohou být rovněž vhodné. Vždy to souvisí s dovednostmi a možnostmi daného jedince a rovněž s pracovními podmínkami na pracovišti.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.