Lektoři dalšího vzdělávání

Prvotní informace:
emailem: hr@vzdelavanimetis.eu

Upřesňující informace:
Hledáme lektora/lektorku pro školení zaměřené na operátory CNC strojů.

Termíny budou upřesněny.

Odpovídající praxe podmínkou.

V případě zájmu pošlete, prosím, životopis na hr@vzdelavanimetis.eu Do předmětu e-mailu uveďte " CNC-MB".



Plat od:
625 Kč
Pracoviště:
Mladá Boleslav
Typ úvazku:
Částečný úvazek
Nástup:
30.04.2024
Obor a Profese:
Lektor/instruktor
Min. vzdělání:
Vyšší odborné vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Ivana Tlustá
604 500 052
hr|vzdelavanimetis#eu






Podobné nabídky práce

Vychovatelé pro dospělé se speciálními vzdělávacími potřebami

PrahaVězeňská služba České republik
29 790 - 40 770 Kč

Vychovatelé (kromě vychovatelů pro osoby se speciálními vzdělávacími potřebami)

OstravaZákladní škola Ostrava, Gen. P
31 290 - 36 130 Kč

Vychovatelé (kromě vychovatelů pro osoby se speciálními vzdělávacími potřebami)

Plzeň14. základní škola Plzeň, Zábě
16 000 - 18 000 Kč

Vychovatelé (kromě vychovatelů pro osoby se speciálními vzdělávacími potřebami)

OstravaZákladní škola Ostrava, Gen. P
15 645 - 18 065 Kč

Články ze světa práce


Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?
Ztrácíte se na poradě v záplavě anglických výrazů a občas jen souhlasně kývete? Nebo jsou pro vás slova jako briefing nepostradatelnou součástí firemního slangu? V dnešním globalizovaném pracovním prostředí jsou anglicismy čím dál častější a Česká republika v jejich užívání rozhodně nepokulhává, obzvlášť v nadnárodních korporátech. Proč jsou tato slova oblíbená a co znamenají?

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.
Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.