Řidiči tahačů

z: 16.2.2024
Požadavky: řidičský průkaz skupiny C + E, profesní průkaz. Praxe vítána, víkendy volno.

Kontakní osoba: Kateřina Mikulcová, telefonicky od Po do PÁ od 8.00 hod. do 17:00 hod. na čísle 724 336 130, e -mailem: katerina.mikulcova5@email.cz

Plat od:
48 000 - 55 000 Kč
Pracoviště:
Nový Jičín
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
20.02.2024
Obor a Profese:
Řidič
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Kateřina Mikulcová
724 336 130
katerina#mikulcova5|email#cz






Podobné nabídky práce

Skladníci, obsluha manipulačních vozíků

VyškovMoravská vzduchotechnika, s.r.
28 000 - 32 000 Kč

Řidiči nákladních automobilů (kromě tahačů)

VyškovA Jde To s.r.o.
40 000 - 44 000 Kč

Řidiči nákladních automobilů (kromě tahačů)

VyškovJatky Bučovice, s.r.o.
36 000 - 50 000 Kč

Řidiči nákladních automobilů, tahačů a speciálních vozidel

VyškovLK TRANS MORAVIA s.r.o.
37 000 - 39 000 Kč

Řidiči nákladních automobilů (kromě tahačů)

VyškovEuropean Data Project s.r.o.
od 30 000 Kč

Prohlédnuté pracovní nabídky

Všeobecní administrativní pracovníci

od 19 700 KčPraha Sevstar s.r.o.

Dopravní dispečeři

30 500 - 32 000 KčPraha Air dispacht (clc) s.r.o.

Pekaři

od 22 500 KčKladno La lorraine, a.s.

Brigádník do skladu_nové modlany_170 kč/hod

170 - 170 KčKrupka Fajn-brigady.cz

Kuchaři (kromě šéfkuchařů)

25 000 - 35 000 KčRakovník Cestovní kancelář star line, s

Články ze světa práce


Jak napsat motivační dopis, aby zaujal?

Jak napsat motivační dopis, aby zaujal?
Motivační dopis se stal nezbytnou součástí procesu hledání práce. V poslední době se dost změnil, už není jen formální přílohou, ale spíše osobním projevem vašeho zájmu o danou práci. Zde je několik klíčových tipů, jak napsat efektivní motivační dopis, který zaujme a přinese pozvání na pohovor.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.