Sociální pracovníci v oblasti péče o děti a mládež (kromě péče o zdravotně postižené)

POŽADUJEME:
Hledáme kolegu/kolegyni s VOŠ nebo VŠ vzděláním splňující kvalifikaci "Sociální pracovník" dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách. Do týmu přivítáme člověka, který má výborné komunikační dovednosti, je to týmový hráč, je flexibilní, samostatný, zodpovědný, ovládá umění vyjednávat, řešit konflikty a dobře zvládá stresové situace. Protože přejíždíme mezi klientskými rodinami, je nutný ŘP sk. B). Samozřejmostí je čistý trestní rejstřík, praxe v oboru je výhodou.

NABÍZIME:
- mzda od 28.000,-Kč dle zkušeností a praxe
- pestrá a smysluplná práce v přátelském kolektivu
- možnost dalšího vzdělávání, osobnostního a profesního růstu
- 25 dní dovolené
- věrnostní odměny, příspěvek na obědy a masáže, další benefity
- práce ve stabilní organizaci
- možnost prodloužení smlouvy na dobu neurčitou

PRVNÍ KONTAKT: strukturovaný životopis zašlete na e-mail: husova@diakonievsetin.cz, telefonický kontakt: Ing. Magdaléna Husová, 739 244 872
ov.e.12.4.

Plat od:
28 000 Kč
Pracoviště:
Vsetín
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
15.04.2024
Obor a Profese:
Sociální pracovník
Min. vzdělání:
Vyšší odborné vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Ing. Magdaléna Husová
739 244 872
husova|diakonievsetin#cz






Podobné nabídky práce

Asistenti pedagogů

Hrádek nad NisouZákladní škola a Mateřská škol
15 098 - 22 140 Kč

Články ze světa práce


Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Znáte svou cenu na trhu práce?

Znáte svou cenu na trhu práce?
Hledáte novou práci nebo uvažujete o změně povolání? A znáte svou cenu na trhu práce? Doporučujeme si zjistit, jaké platy dostávají lidé, kteří pracují na obdobných pozicích. Tento průzkum vám pomůže vytvořit představu, jak byste měli za danou práci být ohodnoceni právě vy.

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.