Svářeči

Pozice: Svářeči
OC
Kontakt: Schneiderová Tereza, tel.: 722 169 521, e-mail: tereza.schneiderova@doosan.com
První kontakt e-mailem nebo telefonicky po -čt od 9:00 - 15:00, pá od 9:00 - 12:00 hod.
Požadavky:
Manuální zručnost, schopnost číst, porozumět a pracovat podle "návodek", disciplína.
Zaměstnanecké výhody:
25 dní dovolené, svozová doprava, dotované stravování, penzijní připojištění
Nástup od 9.1.2024. Mzda: 28 000,- Kč
Místo výkonu práce: Dobříš

Plat od:
28 000 Kč
Pracoviště:
Příbram
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
09.01.2024
Obor a Profese:
Svářeč
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Tereza Schneiderová
722 169 521
tereza#schneiderova|doosan#com






Podobné nabídky práce

Svářeči

StrakoniceMoto Legend s.r.o.
od 200 Kč

Svářeči

BloviceProMinent Systems spol. s r.o.
od 39 000 Kč

Svářeči

DěčínKOVO-SAVČUK spol. s r.o.
od 150 Kč

Svářeči, řezači plamenem a páječi

Vysoké MýtoLiving like VIP s.r.o.
od 29 000 Kč

Svářeči

StrakoniceMoto Legend s.r.o.
od 200 Kč

Články ze světa práce


Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?

Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?
V dnešní hektické době, kdy pracovní nároky mohou být náročné, je nalezení harmonie mezi pracovním a osobním životem solidní výzvou. Máte své techniky, jak to zvládnout, nebo se inspirujete našimi radami?

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené
Taky je vám lehce mdlo při představě všech změn, které jsou s návratem do práce spojené? Je vůbec možné se připravit tak, aby vše proběhlo hladce? Přichází období transformace, které je výzvou pro celou rodinu. Přečtěte si naše tipy, které Vám mohou návrat do práce zjednodušit.

Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?