OBCHODNÍ MANAŽER | NĚMECKÝ TRH

Staňte se součástí týmu společnosti, která je díky svým vědomostem a schopnostem vývoje úspěšnou technologickou jedničkou na trhu.

Aktuálně hledáme manažera pro klíčové zákazníky, který bude mít na starosti německou odbytovou oblasti.

Můžete být z celého Královehradeckého kraje, 70% času budete na cestách, administrativu můžete řešit formou HO.

Náplň práce:

- péče o stávající zákazníky a strategické získávání zákazníků nových
- plánování cest a organizování návštěv u zákazníků, vypracovávání zpráv o návštěvách
- péče o projekty
- zpracování statistik a reportů prodeje
- analýza a popis zákaznických požadavků
- vypracovávání odbytového rozpočtu pro danou oblast odbytu
- odpovědnost za obchodní výsledkyZašlete nám svůj životopis v českém jazyce a pokud máte i v anglickém jazyce. Více podobných pozic naleznete na https://www.grafton.cz/cs/job-search

Plat od:
50 000 Kč
Pracoviště:
Jičín
Typ úvazku:
Plný úvazek
Podmínky:

- vzdělání elektrotechnického nebo provozně hospodářského zaměření
- silný technický background
- ideálně 3 roky praxe na obchodní pozici s technickým produktem (nejlépe v oblasti pohonné techniky či výrobců bílého zboží)
- velmi dobrá znalost NJ
- ochota cestovat - 70% pracovního času

Cizí jazyk:

Německy

Bonusy:

- fixní mzda + kvartální a roční prémie dle výsledků
- mobil, notebook, automobil i k soukromým účelům
- 5 dní dovolené navíc
- stravenky
- příspěvek na PP/ŽP
- jazykové kurzy
- možnost HO

Nástup:
neuvedeno
Obor a Profese:
Key Account Manager
Min. vzdělání:
Vysokoškolské vzdělání - Ing., Mgr. a jiné
Personální agentura:
Kontaktní osoba:
Pro Hradec Kralove (GR)
(+420) 495 213 748
r#konecny#404708203203|applications#grafton#cz






Články ze světa práce


Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Jak zvládnout stres v práci

Jak zvládnout stres v práci
Pracovní stres se čím dál častěji stává součástí moderního profesního života. Dlouhé hodiny v práci, vysoké očekávání nadřízených a neustálý tlak na výkon mohou negativně ovlivňovat vaše zdraví a pohodu. Nicméně existuje několik účinných strategií, které vám mohou pomoci se se stresem v práci vypořádat a udržet si tak psychickou pohodu. Jak tedy na to?

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.