Čističi vnějších plášťů budov

Požadujeme:
- dobrá manuální zručnost, učit se novým věcem
- dobrá orientace v novém prostředí
- proaktivita práce a pečlivost
- časová flexibilita

Plat od:
22 200 Kč
Pracoviště:
Praha
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
09.03.2021
Obor a Profese:
Kominík
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Ing. Kateřina Procházková
prochazkova|pronobis#cz







Prohlédnuté pracovní nabídky

Prodavači textilu, obuvi a kožené galanterie

od 8 050 KčChrudim Jh textil s.r.o.

Montážní dělníci výrobků a zařízení

od 19 700 KčChomutov Dapotur s.r.o.

Odborní pracovníci hospodářské správy

22 000 - 35 000 KčHradec Králové Úřad pro zastupování státu ve

Všeobecní administrativní pracovníci

od 26 000 KčBrno-venkov Genered technics, s.r.o.

Dělníci výkopových prací

160 - 180 KčTeplice Telkont s.r.o.

Články ze světa práce


Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?

Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?
S příchodem nového člena rodiny nepřichází jen radost, ale také vyšší rodinné výdaje. Je tedy logické, že ženy často hledají možnosti přivýdělku, nebo nechtějí přestat podnikat. Jaká jsou omezení, která vás potkají při podnikání na mateřské/rodičovské dovolené?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?

Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?
Každý z nás má právo pracovat a sám si zajistit obživu, a to včetně jedinců se zdravotním postižením. Existují pracovní místa, která jsou speciálně určena pro osoby se ZTP, další pracovní pozice pro ně mohou být rovněž vhodné. Vždy to souvisí s dovednostmi a možnostmi daného jedince a rovněž s pracovními podmínkami na pracovišti.