Sociální pracovníci v oblasti poradenství (včetně pedagogicko-psychologických poraden)

JAK VYPADÁ PRÁCE U NÁS? Základem práce je přímá práce s uživateli služby, kteří se ocitli v obtížné životní situaci, administrativa spojená s touto službou, zpracování příspěvků pro facebookové stránky, přednášková činnost a prezentace služby. Služba je poskytována v kanceláři v Novém Městě na Moravě, v kontaktním místě v Bystřici nad Pernštejnem a v případě individuální potřeby v terénu. CO OČEKÁVÁME? " Vyšší odborné nebo vysokoškolské vzdělání v oblasti sociální práce. " Trestní bezúhonnost. " Komunikativní a vstřícné jednání. " Schopnost a zájem pracovat se specifickými cílovými skupinami. " Ochotu učit se a dál se vzdělávat. " Schopnost spolupráce v týmu. " Znalost práce s PC a znalost českého jazyka. " Samostatnost, zodpovědnost, svědomitost, motivaci. CO NABÍZÍME? " Zaměstnání v respektované neziskové organizaci se sídlem v Novém Městě na Moravě s možným nástupem od 1.6.2024. " Přívětivou pracovní atmosféru. " Smysluplnou práci na úvazek 0,75 (zástup za rodičovskou dovolenou). " Odpovídající mzdové ohodnocení (21 000 - 31 000 Kč/měsíc při úvazku 0,75). " Zaškolení, odborné vedení a pravidelnou supervizi. " Možnost dalšího odborného růstu. " 5 týdnů dovolené, pružnou pracovní dobu. Motivační dopis a životopis je možné zaslat elektronicky na adresu zamestnani@portimo.cz, (do předmětu napište VŘ - OP), osobně nebo poštou na adresu: Portimo, o.p.s. - k rukám Ing. Tomáše Pospíšila, Drobného 301, Nové Město na Moravě 592 31. Uzávěrka přihlášek: 24. 4. 2024 Vybraní uchazeči budou telefonicky kontaktováni a pozváni k osobnímu setkání (přepokládaný termín pro ústní pohovory bude upřesněn, o konkrétním čase budeme vybrané uchazeče informovat). Organizace si vyhrazuje právo výběrové řízení zrušit bez výběru kandidáta. Kontaktní osoba pro více informací: Mgr. Martina Vodrážková martina.vodrazkova@portimo.cz, tel.: 733 510 693. První kontakt: telefonicky 8:30 - 15:00 nebo emailem; Odesláním a doručením životopisu a motivačního dopisu Portimo, o.p.s. dává uchazeč souhlas se zpracováním svých poskytnutých dat obsažených v těchto materiálech pro účely a v rozsahu potřebném pro uskutečnění výběrového řízení (dle zákona č. 101/2000 Sb.). Zároveň tím dává uchazeč souhlas s tím, že Portimo o.p.s. může kontaktovat předcházející či současné zaměstnavatele uchazeče za účelem získání referencí. Udělený souhlas je možné kdykoli odvolat na výše uvedených kontaktech.

Je nám líto, ale tato pracovní pozice je již obsazena.

Podobné a možná lepší nabídky naleznete zde.


Podobné pracovní nabídky v regionu

Sociální pracovníci v oblasti péče o zdravotně postižené

Nové Město na MoravěDomov Kamélie Křižanov, příspě
21 000 - 29 500 Kč




Články ze světa práce


Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?
Ztrácíte se na poradě v záplavě anglických výrazů a občas jen souhlasně kývete? Nebo jsou pro vás slova jako briefing nepostradatelnou součástí firemního slangu? V dnešním globalizovaném pracovním prostředí jsou anglicismy čím dál častější a Česká republika v jejich užívání rozhodně nepokulhává, obzvlášť v nadnárodních korporátech. Proč jsou tato slova oblíbená a co znamenají?

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu
Znáte to, jak se vám nechce začínat nový úkol a nebo odkládáte své povinnosti na potom a místo nich děláte jiné věci? Prokrastinace je jevem, který mnozí z nás znají a často zažívají. Ať už jde o pracovní úkoly nebo osobní rovinu, prokrastinace může mít negativní dopad na produktivitu, kvalitu práce a váš celkový pocit naplnění. Víte, jaké jsou její příčiny a jak prokrastinaci předcházet, či jak ji překonat?