Zaměstnání Stavebnictví a reality Dělník

Pomocní pracovníci v rostlinné výrobě

Jedná se o fyzicky náročnou práci.
Pomocné práce při realizaci a údržbě zahrad.
Způsob 1. kontaktu se zaměstnavatelem: osobně, tel. 603424217 nebo e-mailem zahradnictvikout@seznam.cz

Plat od:
35 000 Kč
Pracoviště:
Rakovník
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
02.04.2024
Obor a Profese:
Dělník
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Vladimír Kout
Kontaktní osoba:
Vladimír Kout
603424217
zahradnictvikout|seznam#cz






Podobné nabídky práce

Dělníci v oblasti výstavby a údržby budov

České BudějoviceDIPLOMATIC SECURITY SERVICE s.
od 22 900 Kč

Pracovníci montovaných staveb

PrahaIPS Group Company s.r.o.
od 21 500 Kč

Dělníci v oblasti výstavby a údržby budov

Prahabuild well s.r.o.
19 000 - 21 000 Kč

Dělníci v oblasti výstavby a údržby budov

PrahaDoxycom s.r.o.
20 000 - 21 000 Kč

Dělníci v oblasti výstavby budov

JihlavaPOZEMNÍ STAVBY Jihlava, spol.
od 19 000 Kč

Dělníci v oblasti výstavby a údržby budov

Prahabuild well s.r.o.
19 500 - 21 000 Kč

Články ze světa práce


Freelanceřina, to je dřina. Nebo právě naopak?

Freelanceřina, to je dřina. Nebo právě naopak?

Freelanceřina, to je dřina. Nebo právě naopak?
Práce na vlastní pěst, být v podstatě nezávislým profíkem, získává ve světě stále větší popularitu, ale není vhodná pro každého. V tomto článku se podíváme jaké jsou výhody a nevýhody freelancingu. Je to pro vás to pravé ořechové?

Jak a kdy požádat o zvýšení platu?

Jak a kdy požádat o zvýšení platu?

Jak a kdy požádat o zvýšení platu?
Žádost o zvýšení platu může být obtížnou a stresující situací, ale pokud máte dobré argumenty, může to být skvělý způsob, jak zvýšit svůj příjem. Důležitým krokem je sepsat si pádné argumenty a žádost správně načasovat. V tomto článku se zaměříme na klíčové kroky, které vám pomohou připravit se na takovou žádost a předložit přesvědčivé argumenty.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Další články

Pracovní nabídky v dalších regionech



Nabídky práce

práce v Praze práce v Brně práce v Ostravě práce v Liberci práce v Českých Budějovicích práce ve Zlíně práce v Hradci Králové práce v Plzni práce v Táboře práce v Olomouci práce v Příbrami práce v Ústí nad Orlicí práce v Mladé Boleslavi práce v Karlových Varech práce v Pardubicích

Nabídky brigád

brigády v Praze brigády v Brně brigády v Ostravě brigády ve Zlíně brigády v Kladně brigády v Olomouci brigády v Liberci brigády v Hradci Králové brigády v Brně-venkov brigády v Táboře brigády v Plzni brigády v Pardubicích brigády v Opavě brigády v Říčanech brigády v Nymburku

Top obory

Elektrotechnika a energetikaSlužbyVzdělávání a školstvíCestovní ruch a ubytováníAuto - motoIS/IT: Správa systémů a HWZdravotnictví a sociální péčeDoprava, logistika a zásobováníTelekomunikacePrávní službyFarmacieChemický průmyslStátní a veřejná správaVýroba a průmyslTechnika a vývoj

Top profese

Obsluha stavebních strojůPokrývačArchitektJeřábníkDeveloperStavbyvedoucíIzolatérTechnik ve stavebnictvíProject ManagerMistrRevizní technikPodlahářTechnolog ve stavebnictvíStavebnictví a realityStatik