Personální referenti

CHARAKTERISTIKA ČINNOSTI tvorba vnitřních předpisů, tvorba pracovně právních dokumentů podle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů a služebně právních dokumentů podle zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, ve znění pozdějších předpisů, agenda bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. OČEKÁVÁME smysl pro pracovně právní a personální legislativu, znalost zákoníku práce, správního řádu a zákona o státní službě, schopnost nekonfliktní komunikace s ostatními útvary úřadu a institucemi mimo úřad, schopnost samostatné práce a samostatného řešení úkolů, odpovědnost, přesnost, pečlivost, ochotu k dalšímu sebevzdělání a loajalitu, velmi dobrou znalost práce na PC – Excel, Word, Internet, schopnost práce s elektronickými systémy.

Je nám líto, ale tato pracovní pozice je již obsazena.

Podobné a možná lepší nabídky naleznete zde.


Podobné pracovní nabídky v regionu

Personální referenti

JihlavaJanštejn Glass Group s.r.o.
25 000 - 36 000 Kč



Podobné nabídky práce

Odborní pracovníci v oblasti personalistiky, ekonomové práce

Jindřichův HradecSlatinné lázně Třeboň s.r.o.
40 000 - 47 000 Kč

Odborní pracovníci v oblasti personalistiky, ekonomové práce

PrachaticeŠINDELÁŘ SPEDITION s.r.o.
od 25 000 Kč

Odborní pracovníci v oblasti personalistiky, ekonomové práce

České BudějoviceBohemia Works Montagen Managem
25 000 - 30 000 Kč

Články ze světa práce


Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?
Ztrácíte se na poradě v záplavě anglických výrazů a občas jen souhlasně kývete? Nebo jsou pro vás slova jako briefing nepostradatelnou součástí firemního slangu? V dnešním globalizovaném pracovním prostředí jsou anglicismy čím dál častější a Česká republika v jejich užívání rozhodně nepokulhává, obzvlášť v nadnárodních korporátech. Proč jsou tato slova oblíbená a co znamenají?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?

První den v nové práci? Připravte se na něj.

První den v nové práci? Připravte se na něj.
Na pohovoru jste váleli a vybrali právě vás, gratulujeme! Nyní jsou před vámi první dny na novém pracovišti. Bude to pravděpodobně náročný proces, než si na vše zvyknete, můžete mít i obavy, ale to vše je normální a brzy budete na novém pracovišti jako ryba ve vodě.