Odborní účetní mzdoví

Náplň práce: " Personální & mzdová agenda - budete zpracovávat veškerou personalistiku pro svěřená oddělení. " SAP - sem budete zadávat personální data. " Reporty. " Pracovněprávní dokumenty - připravíte podklady, vystavíte související dokumenty. " Komunikace - s úřady, svěřenými klienty, vedoucími pracovníky a kolegy. Hledáme: " Pozice je vhodná pro ty, kteří se chtějí věnovat oblasti personalistiky a mezd. " Je vhodná jak pro zkušené mzdové účetní, ale také pro nováčky, kteří právě dokončili rekvalifikační kurz. Požadujeme: " Je na Vás spoleh a neunikne Vám žádný detail " Umíte pracovat samostatně, ale zvládáte i spolupráci v týmu " Komunikace je základ a tato pozice není výjimkou. " Termíny dodržujete přirozeně " K práci přistupujete svědomitě a s pozitivním naladěním. Zaměstnanecké výhody: 5 týdnů dovolené, přispěvek 100 Kč stravenku, možnost vstoupit do programu MultiSport, Pojištění - přispíváme na životní pojištění, nebo penzijní připojištění. Přispíváme na rekreaci pro Vás, nebo Vaše děti. Kontakt: e-mailem - zaslat aktuální životopis

Je nám líto, ale tato pracovní pozice je již obsazena.

Podobné a možná lepší nabídky naleznete zde.





Podobné nabídky práce

Odborní účetní mzdoví

TrutnovOblastní nemocnice Trutnov a.s
od 38 000 Kč

Odborní účetní mzdoví

VsetínVsetínská nemocnice a.s.
od 35 000 Kč

Odborní účetní mzdoví

PrachaticeNemocnice Prachatice,a.s.
od 32 800 Kč

Odborní účetní mzdoví

Moravská TřebováATEK s.r.o.
32 000 - 37 000 Kč

Články ze světa práce


Jak si věřit při hledání práce?

Jak si věřit při hledání práce?
Hledání práce může být občas pěkně náročné dobrodružství. I při neúspěchu je však důležité neházet flintu do žita a snažit se myslet pozitivně. Jak si tedy víc věřit a najít si v dnešní době práci?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu
Znáte to, jak se vám nechce začínat nový úkol a nebo odkládáte své povinnosti na potom a místo nich děláte jiné věci? Prokrastinace je jevem, který mnozí z nás znají a často zažívají. Ať už jde o pracovní úkoly nebo osobní rovinu, prokrastinace může mít negativní dopad na produktivitu, kvalitu práce a váš celkový pocit naplnění. Víte, jaké jsou její příčiny a jak prokrastinaci předcházet, či jak ji překonat?