Obsluha zařízení na zpracování kovů

Osobní kontakt;
Požadavky:
- Praktická zkušenost s prací se stroji nebo ochota se to naučit.
- Orientace ve výkresové dokumentaci.
- Chuť a ochota velmi dobře pracovat.
- Vzdělání ve strojírenském oboru výhodou.

Výhody:
- Proplatíme vám všechny přesčasy, do práce vás zaškolíme.
- Ubytování je pro vás zajištěno.
Pracovní doba: 6:00 - 14:00, 14:00 - 22:00, 22:00 - 6:00. Firemní ubytovna, podnikové stravování, občerstvení na pracovišti, firemní školka, školení. Kontakt: osobně Loštice, Palackého 797/28 9-15.00 hod, telefonicky, e-mailem.

Plat od:
25 560 - 30 000 Kč
Pracoviště:
Šumperk
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
04.04.2024
Obor a Profese:
Hutník
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Ing. Martina Brázdilová
731453854
kariera|zlkl#cz; martina#brazdilova|zlkl#cz






Podobné nabídky práce

Obsluha zařízení na zpracování kovů

PřešticeZero systems s.r.o.
25 000 - 35 000 Kč

Obsluha zařízení ve slévárenství (taviči, slévači)

KopřivniceCIREX CZ s.r.o.
31 000 - 33 000 Kč

Obsluha zařízení na zpracování kovů

BerounPOBOXTAR work s.r.o.
od 19 800 Kč

Obsluha zařízení ve slévárenství (taviči, slévači)

OlomoucROUČKA SLÉVÁRNA, a.s.
165 - 180 Kč

Články ze světa práce


Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?

Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?
Víte, že není vaší povinností se registrovat na úřad práce, pokud nechcete? Registrace ovšem přínáší řadu výhod, o něž byste pravděpodobně neradi přišli. Přihlásit se můžete, pokud nemáte žádný příjem ani pracovní poměr a zároveň si hledáte zaměstnání.

Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?

Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?
S příchodem nového člena rodiny nepřichází jen radost, ale také vyšší rodinné výdaje. Je tedy logické, že ženy často hledají možnosti přivýdělku, nebo nechtějí přestat podnikat. Jaká jsou omezení, která vás potkají při podnikání na mateřské/rodičovské dovolené?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.