Technici provozu informačních a komunikačních technologií, technici programátoři

Prosíme o zasílání životopisu předem na e-mail: Svetlana.ubryova@marbes.cz
Požadujeme
" Základní technickou zdatnost
" Komunikativnost, prezentační schopnosti
" Řidičský průkaz skupiny B
" Ochotu učit se
Výhodou
" Znalost technologií jako SQL (MSSQL, Oracle, PostgreSQL), Windows, Linux, Docker
" Zkušenosti s konzultováním aplikací
Nabízíme
" Zajímavou práci pro prestižní zákazníky
" Práci s nejnovějšími technologiemi
" Motivující ohodnocení a další benefity
" Příjemné pracovní prostředí a kolektiv pohodových lidí
" Prostor pro další profesní a osobní rozvoj
Zaměstnanecké výhody: Telefon, notebook

Plat od:
25 000 - 90 000 Kč
Pracoviště:
Plzeň
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
06.03.2023
Obor a Profese:
Technik HW
Min. vzdělání:
Střední všeobecné vzdělání s maturitou
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
ŽIVOTOPIS
Svetlana#ubryova|marbes#cz






Podobné nabídky práce

Technici počítačových sítí a systémů

LitoměřiceAroma Praha, a.s.
od 30 000 Kč

Technici počítačových sítí a systémů

PrahaAeven Czech Republic s.r.o.
130 000 - 140 000 Kč

Články ze světa práce


Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu
Znáte to, jak se vám nechce začínat nový úkol a nebo odkládáte své povinnosti na potom a místo nich děláte jiné věci? Prokrastinace je jevem, který mnozí z nás znají a často zažívají. Ať už jde o pracovní úkoly nebo osobní rovinu, prokrastinace může mít negativní dopad na produktivitu, kvalitu práce a váš celkový pocit naplnění. Víte, jaké jsou její příčiny a jak prokrastinaci předcházet, či jak ji překonat?