Brusiči nástrojů a kovů

První kontakt telefonicky nebo e-mailem.

Plat od:
28 000 Kč
Pracoviště:
Jihlava
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
25.04.2024
Obor a Profese:
Obráběč kovů
Min. vzdělání:
Nezáleží na vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Markéta Bartůšková
bartuskova|jihlavan#cz






Podobné nabídky práce

Seřizovači a obsluha konvenčních fréz

SvitavyRHI Magnesita Czech Republic a
40 000 - 50 000 Kč

Seřizovači a obsluha konvenčních soustruhů

SemilyCHARVÁT AXL, a.s.
25 000 - 30 000 Kč

Seřizovači a obsluha konvenčních strojů na broušení

BrnoSiemens Energy, s.r.o.
od 45 000 Kč

Seřizovači a obsluha konvenčních strojů na broušení

SvitavyRHI Magnesita Czech Republic a
40 000 - 50 000 Kč

Seřizovači a obsluha konvenčních fréz

Frýdek-MístekJKL Strojírenská výroba s.r.o.
od 30 000 Kč

Seřizovači a obsluha číslicově řízených strojů

HlučínSLAVÍK - Technické plasty s.r.
28 000 - 48 000 Kč

Prohlédnuté pracovní nabídky

Elektrotechnici a technici energetici ve výzkumu a vývoji

40 000 - 50 000 KčZlín Edts engineering, s.r.o.

Články ze světa práce


Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?

Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?
Každý z nás má právo pracovat a sám si zajistit obživu, a to včetně jedinců se zdravotním postižením. Existují pracovní místa, která jsou speciálně určena pro osoby se ZTP, další pracovní pozice pro ně mohou být rovněž vhodné. Vždy to souvisí s dovednostmi a možnostmi daného jedince a rovněž s pracovními podmínkami na pracovišti.

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí
Komunikace s nadřízeným může být někdy náročná, zejména pokud mu potřebujete sdělit, že vám něco vadí. Promyslete si proto dobře, zda je vaše výtka věcná a jednejte. Vědět, jak sdělit svému šéfovi, že vám něco vadí patří ke klíčovým dovednostem ve vašem profesním životě.

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?