Kontrola čelních skel do aut (DPP) I Bílina

Hledáme kontrolory na drobné opravy čelních skel do našeho týmu u našeho zákazníka.

Náplň práce:

kontrola pohledových vad čelních skel - škrábance, otisky, kódy,
práce probíhá vždy ve dvojici, takže máte po celou dobu parťáka,
krátký dlouhý týden,
fyzicky náročná práce, vhodná pro muže - břemena 15kg (čelní skla do aut), samozřejmě zdatné ženy také vítány,
12-hodinového směny (6-18h, 18-6h), nepřetržitý provoz.
Vhodné pro: absolventy,
Poznámka k platu: Hodinová mzda. Mzda v Kč.

Plat od:
140 Kč
Pracoviště:
Bílina
Typ úvazku:
Brigáda
Podmínky:

dobrý fyzický stav, skvělý zrak, ochota pracovat na 12 h provoz.

Bonusy:

práce na dohodu o provedení práce hodinová odměna: 140kč/hod pracovní oděv a veškeré pracovní pomůcky jsou z naší strany samozřejmostí, nástup možný ihned.

Nástup:
neuvedeno
Obor a Profese:
Kontrolor kvality
Zdroj inzerátu:
Práci nabízí






Články ze světa práce


Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?

Co prozradí řeč těla při hovoru?

Co prozradí řeč těla při hovoru?
Řeč těla je univerzálním jazykem, který o vás dokáže prozradit někdy více než slova a tím ovlivnit průběh celého rozhovoru. Při pohovoru myslete na to, co vaše tělo vysílá za signály. Neverbální projev o vás prozradí mnohé a zároveň díky němu můžete číst z řeči těla personalisty naproti vám.

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?