Zaměstnání IS/IT: Vývoj aplikací a systémů Programátor

Vývojář aplikací a systémů, C# .NET – junior (35 - 45.000 Kč)

Máš ambice proniknout do světa IT a hledáš optimální příležitost, kde bys měl možnost se vše jako nováček naučit? Přesně tuto možnost ti nabízíme, do našeho týmu vývoje aplikací a systémů hledáme kolegy juniory, co mají zápal pro technologie a chuť se učit novému. Dokážeme tě naučit hodně, od tebe ale potřebujeme abys měl minimálně středoškolské vzdělání (Informatika, kybernetika, elektrotechnika …) a znal základní pojmy jako je C#, .NET, Oracle a zvládl se orientovat v prostředí databáze. Byla by škoda tuto příložítost nevyužít - reaguj ještě dnes, a o možné spolupráci se pobavíme.
* programování/vývoj aplikací a systémů
* úprava stávajících systému
* práce s databázemi
* testování
* práce v úzkém pohodovém kolektivu (5-6 lidí)

Je nám líto, ale tato pracovní pozice je již obsazena.

Podobné a možná lepší nabídky naleznete zde.

Podobné pracovní nabídky v regionu

Podobné nabídky práce

Programátor robotů | abb, fanuc

od 65 000 KčPlzeňský krajGrafton Recruitment s.r.o.

Java swing developer | absolvent/junior | i na remote (40 - 70.000 kč)

40 000 - 70 000 KčOstravaJobs Contact Personal, s.r.o.

Java swing developer | absolvent/junior | i na remote (40 - 70.000 kč)

40 000 - 70 000 KčJihlavaJobs Contact Personal, s.r.o.

Java swing developer | absolvent/junior | i na remote (40 - 70.000 kč)

40 000 - 70 000 KčZlínJobs Contact Personal, s.r.o.

Java swing developer | absolvent/junior | i na remote (40 - 70.000 kč)

40 000 - 70 000 KčOpavaJobs Contact Personal, s.r.o.

Java swing developer | absolvent/junior | i na remote (40 - 70.000 kč)

40 000 - 70 000 KčBrnoJobs Contact Personal, s.r.o.

Články ze světa práce

Jak zvládnout stres v práci

Pracovní stres se čím dál častěji stává součástí moderního profesního života. Dlouhé hodiny v práci, vysoké očekávání nadřízených a neustálý tlak na výkon mohou negativně ovlivňovat vaše zdraví a pohodu. Nicméně existuje několik účinných strategií, které vám mohou pomoci se se stresem v práci vypořádat a udržet si tak psychickou pohodu. Jak tedy na to?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu

Znáte to, jak se vám nechce začínat nový úkol a nebo odkládáte své povinnosti na potom a místo nich děláte jiné věci? Prokrastinace je jevem, který mnozí z nás znají a často zažívají. Ať už jde o pracovní úkoly nebo osobní rovinu, prokrastinace může mít negativní dopad na produktivitu, kvalitu práce a váš celkový pocit naplnění. Víte, jaké jsou její příčiny a jak prokrastinaci předcházet, či jak ji překonat?

Další články