Elektrikář/servisní technik - 40-50 000 Kč

Hledáte práci na jednu směnu s občasnými výjezdy? Máte alespoň SOU elektrotechnického směru? Výborně! Vaší náplní práce bude především:

- spolupráce s kolegy elektrikáři při realizaci zakázek u klientů - instalace zabezpečovacích systémů, kamer, monitorů, apod.
- práce na centrále ve Vyškově i výjezdy ke klientům (přijmeme jak pracovníky, kteří se každý den vrací na centrálu - do 15:30, tak pracovníky na výjezdy po-čt a dále následuje volno pá-ne)Zašlete nám svůj životopis. Více podobných pozic naleznete na https://cz.gigroup.com/nabidky-prace/?job=&placeOfWork=

Plat od:
40 000 Kč
Pracoviště:
Vyškov
Typ úvazku:
Plný úvazek
Podmínky:

- SOU elektrotechnického zaměření
- znalost slaboproudu
- zodpovědnost, pečlivost

Bonusy:

- stravenky v maximální možné částce na sodexo kartu
- 2x ročně prémie (13. a 14. plat)
- cesťák proplacený v plné výši
- 1x ročně velká firemní akce, nepravidelně pobočkové akce

Nástup:
neuvedeno
Obor a Profese:
Elektrikář
Min. vzdělání:
Střední všeobecné vzdělání s maturitou
Personální agentura:
Kontaktní osoba:
T&P Brno (GI)
K#Hrda#407015203203|applications#grafton#cz






Články ze světa práce


Jak správně odpovědět na inzerát nabídky práce?

Jak správně odpovědět na inzerát nabídky práce?
Hledání nového zaměstnání bývá náročným a občas i zdlouhavým procesem. V této fázi už máte úspěšně první část procesu za sebou - pročítání množství nabídek a hledání těch pro vás vhodných. Teď je potřeba na ně odpovědět tak, aby se vám ozvali zpět a pozvali vás na pohovor. Jak tedy na to? Co by mohlo pomoci?

Jak na ukončení pracovního poměru

Jak na ukončení pracovního poměru
Co všechno potřebujete vědět, když chcete ukončit pracovní poměr? Kdy můžete dostat výpověď od zaměstnavatele a kdy a jak můžete podat výpověď vy? Jaká je délka výpovědní doby? Na tyto a další otázky jsme odpověděli v našem článku.

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?