Referenti a vrchní referenti Vězeňské služby ČR

První kontakt: e-mailem
Služební poměr na dobu určitou - tři roky, návazně na dobu neurčitou.

Služba v uniformě; v nepřetržitém režimu služeb (2x 12h ranní + 2x 12h noční / 4 dny volna). Požadujeme: výborný zdravotní a psychický stav, tělesná zdatnost, bezúhonný, čistý trestní rejstřík a rejstřík přestupků.

Zaměstnanecké výhody: náborový příspěvek 100.000,- Kč. Po 1/2 roce navýšení příjmu od 37.300,- Kč do 49.920,- Kč dle praxe (při zařazení do nepřetržitého provozu). 6 týdnů dovolené. Finanční a sociální jistota. Příspěvek na dovolenou a stravu 9.000,-Kč ročně, možnost rekreace v zařízeních VS, možnost krátkodobého využití ubytovny, posilovna zdarma. Po skončení nárok na odchodné a výsluhu.

Plat od:
31 790 - 43 200 Kč
Pracoviště:
Kuřim
Typ úvazku:
Práce na ŽL
Nástup:
01.05.2024
Obor a Profese:
Pracovník vězeňské služby
Min. vzdělání:
Střední odborné vzdělání s maturitou
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Mgr. Miroslav Dygas
541 555 210
mdygas|vez#kur#justice#cz






Podobné nabídky práce

Referenti a vrchní referenti vězeňské služby čr

NymburkVězeňská služba České republik
od 31 970 Kč

Ostatní pracovníci vězeňské služby

SokolovVězeňská služba České republik
30 070 - 30 360 Kč

Pracovníci vězeňské služby

NymburkVězeňská služba České republik
od 31 970 Kč

Referenti a vrchní referenti vězeňské služby čr

PlzeňVězeňská služba České republik
29 160 - 40 140 Kč

Asistenti vězeňské služby čr

OstravaVězeňská služba České republik
od 34 800 Kč

Ostatní pracovníci vězeňské služby

OstrovVězeňská služba České republik
od 43 530 Kč

Články ze světa práce


Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí
Komunikace s nadřízeným může být někdy náročná, zejména pokud mu potřebujete sdělit, že vám něco vadí. Promyslete si proto dobře, zda je vaše výtka věcná a jednejte. Vědět, jak sdělit svému šéfovi, že vám něco vadí patří ke klíčovým dovednostem ve vašem profesním životě.

10 základních pravidel úspěšného pohovoru

10 základních pravidel úspěšného pohovoru
Zaujali jste životopisem, pozvali Vás na pohovor a nyní přichází den D. Čemu byste se měli vyhnout a na co se naopak během pohovoru zaměřit? Přečtěte si několik našich rad a zanechte dojem.