Zedníci (kromě zedníků ohnivzdorného zdiva)

Chcete mít JISTOTU stabilního výdělku? Pracovat ve firmě, kde si VÁŽÍ VAŠI PRÁCE? Tak neváhejte a kontaktujte nás. Jsme JASTAV, rodinná firma s více než třicetiletou tradicí v oblasti stavebnictví. Specializujeme se na výstavbu zemědělských a průmyslových objektů. U nás je důležitá nejen kvalita práce, ale i vstřícná a slušná komunikace! Hledáme zedníky, zednické party. Nabízíme mzdu 27000-37000 Kč/měs. dle kvalifikace a počtu odpracovaných hodin, Vánoční odměny, příspěvek na stravování, dopravu z místa bydliště, odborné vzdělávání.

Výhody:
Vánoční odměny, příspěvek na stravování, dopravu z místa bydliště, odborné vzdělávání

Pozice je vhodná i pro absolventy.

Plat od:
27 000 - 37 000 Kč
Pracoviště:
Jičín
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.04.2024
Obor a Profese:
Zedník
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Ing. David Jakubec
602 244 200
jakubecd|jastav#cz






Podobné nabídky práce

Zedníci (kromě zedníků ohnivzdorného zdiva)

BerounGeneralstav spol. s r.o.
od 25 560 Kč

Omítkáři

PrahaHAZDA s.r.o.
od 25 560 Kč

Zedníci (kromě zedníků ohnivzdorného zdiva)

TáborHMDESIGN TÁBOR s.r.o.
od 22 000 Kč

Zedníci (kromě zedníků ohnivzdorného zdiva)

PrahaLady white cat s.r.o.
od 26 000 Kč

Zedníci (kromě zedníků ohnivzdorného zdiva)

PrahaVV - Projekt s.r.o.
od 25 560 Kč

Články ze světa práce


Jak napsat motivační dopis, aby zaujal?

Jak napsat motivační dopis, aby zaujal?
Motivační dopis se stal nezbytnou součástí procesu hledání práce. V poslední době se dost změnil, už není jen formální přílohou, ale spíše osobním projevem vašeho zájmu o danou práci. Zde je několik klíčových tipů, jak napsat efektivní motivační dopis, který zaujme a přinese pozvání na pohovor.

Jak na ukončení pracovního poměru

Jak na ukončení pracovního poměru
Co všechno potřebujete vědět, když chcete ukončit pracovní poměr? Kdy můžete dostat výpověď od zaměstnavatele a kdy a jak můžete podat výpověď vy? Jaká je délka výpovědní doby? Na tyto a další otázky jsme odpověděli v našem článku.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.