Letní brigáda: Vnitřní úklid

Do Aqualandu Moravia hledáme šikovné brigádníky na pozici: VNITŘNÍ ÚKLID. U nás můžeš zažít léto plné zábavy a různých benefitů, které ti nabídneme. Hledáš-li brigádu v krásném prostředí a pohodovým kolektivem, tak se zapoj do výběrového řízení a přidej se na vlnu adrenalinu a vodních zážitků s námi. Co bude tvojí náplní práce? - Provádění pravidelného úklidu. - Stírání podlahy, aby žádný návštěvník neuklouzl. - Doplňování materiálu a hygienických potřeb. Pracovní doba: 11:00 - 21:00
Vhodné pro: absolventy,
Poznámka k platu: Hodinová mzda. Mzda v Kč.

Je nám líto, ale tato pracovní pozice je již obsazena.

Podobné a možná lepší nabídky naleznete zde.


Podobné pracovní nabídky v regionu

Ostatní uklízeči a pomocníci

Brno-venkovČeskomoravská Bezpečnostní Age
od 170 Kč

Ostatní uklízeči a pomocníci

Brno-venkovGLANZO s.r.o.
od 225 Kč




Články ze světa práce


Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?
Ztrácíte se na poradě v záplavě anglických výrazů a občas jen souhlasně kývete? Nebo jsou pro vás slova jako briefing nepostradatelnou součástí firemního slangu? V dnešním globalizovaném pracovním prostředí jsou anglicismy čím dál častější a Česká republika v jejich užívání rozhodně nepokulhává, obzvlášť v nadnárodních korporátech. Proč jsou tato slova oblíbená a co znamenají?

Jak si věřit při hledání práce?

Jak si věřit při hledání práce?
Hledání práce může být občas pěkně náročné dobrodružství. I při neúspěchu je však důležité neházet flintu do žita a snažit se myslet pozitivně. Jak si tedy víc věřit a najít si v dnešní době práci?

Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?