Zahradníci zelináři

1. kontakt e-mailem: lampart@lampart-mec.cz

Mzda 33000 - 38000 Kč uvedená v hrubém.

Požadavky:
Vzdělání střední s 2 letou praxí, či vyšší odborné, vysokoškolské vzdělání bez praxe.
ŘP sk. B

Firemní benefity.
Místo výkonu práce: Vratimov
Nástup dohodou.

Plat od:
33 000 - 38 000 Kč
Pracoviště:
Ostrava
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
15.03.2024
Obor a Profese:
Pěstitel
Min. vzdělání:
Střední všeobecné vzdělání s maturitou
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Ing. Lukáš Lampart
739 037 310
lampart|lampart-mec#cz






Podobné nabídky práce

Zahradníci pro pěstování zahradních rostlin

ChomutovDAR Corporation s.r.o.
od 19 600 Kč

Zahradníci a pěstitelé v zahradnických školkách

PrahaKomwag, podnik čistoty a údržb
od 23 400 Kč

Zahradníci travnatých ploch, greenkeepeři

DěčínGT Services s.r.o.
od 35 000 Kč

Zahradníci floristé a květináři

PrahaFLORCENTRUM Foltýnová s.r.o.
18 000 - 20 000 Kč

Zahradníci floristé a květináři

České BudějoviceDomov pro seniory Dobrá Voda
23 510 - 30 000 Kč

Články ze světa práce


Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?
Ztrácíte se na poradě v záplavě anglických výrazů a občas jen souhlasně kývete? Nebo jsou pro vás slova jako briefing nepostradatelnou součástí firemního slangu? V dnešním globalizovaném pracovním prostředí jsou anglicismy čím dál častější a Česká republika v jejich užívání rozhodně nepokulhává, obzvlášť v nadnárodních korporátech. Proč jsou tato slova oblíbená a co znamenají?

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí
Komunikace s nadřízeným může být někdy náročná, zejména pokud mu potřebujete sdělit, že vám něco vadí. Promyslete si proto dobře, zda je vaše výtka věcná a jednejte. Vědět, jak sdělit svému šéfovi, že vám něco vadí patří ke klíčovým dovednostem ve vašem profesním životě.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.