Seřizovači a obsluha obráběcích strojů (kromě dřevoobráběcích)

Prvotní informace:
e- mail: jakub.gabriel@hnp.cz, hnp@hnp.cz
telefonicky: v pracovních dnech 17hod
osobně- pracovní dny do 16hod na adrese Dolní Stakory 95

Upřesňujicí informace:
Obráběcí práce na klasickém soustruhu a fréze / případně další zámečnické práce (práce s padacími nůžkami, ohýbačka, …)

Zaměstnanecké výhody:
Platový růst, flexibilní pracovní časový rozvrh, stravenky, pouze ranní směna.

Plat od:
30 000 Kč
Pracoviště:
Mladá Boleslav
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
21.02.2024
Obor a Profese:
Obráběč kovů
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Ing. Jakub Gabriel
737143700
HNP|volny#cz, hnp|hnp#cz






Podobné nabídky práce

Seřizovači a obsluha konvenčních soustruhů

ProstějovStrojírny Prostějov, a.s.
30 000 - 34 000 Kč

Seřizovači a obsluha číslicově řízených strojů

BenešovSchürmann s.r.o.
od 26 000 Kč

Seřizovači a obsluha číslicově řízených strojů

Česká TřebováIMS - Drašnar s. r. o.
od 40 000 Kč

Seřizovači a obsluha číslicově řízených strojů

PardubiceGAF Dašice s.r.o.
23 500 - 35 000 Kč

Seřizovači a obsluha obráběcích strojů (kromě dřevoobráběcích)

Rožnov p. Radhoštěmmaxmechanik s.r.o.
30 000 - 45 000 Kč

Seřizovači a obsluha konvenčních soustruhů

LitvínovDTM-servis, spol. s r.o.
od 35 000 Kč

Články ze světa práce


Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

První den v nové práci? Připravte se na něj.

První den v nové práci? Připravte se na něj.
Na pohovoru jste váleli a vybrali právě vás, gratulujeme! Nyní jsou před vámi první dny na novém pracovišti. Bude to pravděpodobně náročný proces, než si na vše zvyknete, můžete mít i obavy, ale to vše je normální a brzy budete na novém pracovišti jako ryba ve vodě.