Kuchaři (kromě šéfkuchařů), pomocní kuchaři

Upřesňující údaje:
- vietnamštinavýhodou
- práce o víkendech
- nutno volat předem

Plat od:
21 300 Kč
Pracoviště:
Praha-východ
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
18.01.2024
Obor a Profese:
Kuchař
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Dinh Van Ngoi
602 666 789


Na inzerát není možné odpovědět, protože firma neuvedla kontaktní email. Pro odpověď prosím použijte jiné kontaktní údaje.



Podobné nabídky práce

Kuchaři (kromě šéfkuchařů)

LitvínovTomáš Vávra
od 40 000 Kč

Kuchaři (kromě šéfkuchařů)

SemilyAROHA s.r.o.
35 000 - 45 000 Kč

Kuchaři (kromě šéfkuchařů)

LitvínovTomáš Vávra
od 50 000 Kč

Pomocní kuchaři

PrahaGUO XIN CHINA s.r.o.
od 19 500 Kč

Kuchaři (kromě šéfkuchařů), pomocní kuchaři

ŽatecTURBO PIZZA, s.r.o.
od 30 000 Kč

Pomocní kuchaři

BrnoFU LI HUA s.r.o.
od 18 900 Kč

Články ze světa práce


Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu
Znáte to, jak se vám nechce začínat nový úkol a nebo odkládáte své povinnosti na potom a místo nich děláte jiné věci? Prokrastinace je jevem, který mnozí z nás znají a často zažívají. Ať už jde o pracovní úkoly nebo osobní rovinu, prokrastinace může mít negativní dopad na produktivitu, kvalitu práce a váš celkový pocit naplnění. Víte, jaké jsou její příčiny a jak prokrastinaci předcházet, či jak ji překonat? 

První den v nové práci? Připravte se na něj.

První den v nové práci? Připravte se na něj.
Na pohovoru jste váleli a vybrali právě vás, gratulujeme! Nyní jsou před vámi první dny na novém pracovišti. Bude to pravděpodobně náročný proces, než si na vše zvyknete, můžete mít i obavy, ale to vše je normální a brzy budete na novém pracovišti jako ryba ve vodě.

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?