Obsluha strojů na balení, plnění a etiketování

První kontakt: e-mailem, telefonicky (10:00 - 18:00) nebo osobně v místě výkonu práce po předchozí domluvě.

Souhlas zaměstnavatele se zaměstnaneckou kartou.

Plat od:
19 500 Kč
Pracoviště:
Brno-venkov
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.09.2023
Obor a Profese:
Dělník
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Nadejda Mileli
+420774327573
office|bahustrade#cz






Podobné nabídky práce

Montážní dělníci výrobků z pryže a plastů

VyškovPlast - Mark s.r.o.
32 000 - 45 000 Kč

Montážní dělníci ostatních výrobků

TachovPRESSOL Tschechien s.r.o.
21 000 - 28 000 Kč

Kvalitáři a testovači výrobků, laboranti (kromě potravin a nápojů)

RokycanyKörber Pharma Packaging Materi
30 000 - 36 000 Kč

Montážní dělníci výrobků z pryže a plastů

Frýdek-MístekWINDOORS OKNA s.r.o.
27 000 - 30 000 Kč

Montážní dělníci výrobků z ostatních materiálů

LiberecRecruitment Place s.r.o.
od 18 900 Kč

Manipulační dělníci ve výrobě

PrachaticeFilament ID s.r.o.
od 6 000 Kč

Články ze světa práce


Time management a jak efektivně využívat svůj čas

Time management a jak efektivně využívat svůj čas
Dnešní doba nabízí nekonečné možnosti, ale často také přináší přetížení a nedostatek času. Správný time management je klíčovým prvkem pro efektivní rozložení času v každodenním životě. Veškeré úkoly, závazky a cíle můžeme lépe zvládnout, pokud se naučíme efektivně využívat svůj čas. Nabízíme pár tipů, jak toho dosáhnout.

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí
Komunikace s nadřízeným může být někdy náročná, zejména pokud mu potřebujete sdělit, že vám něco vadí. Promyslete si proto dobře, zda je vaše výtka věcná a jednejte. Vědět, jak sdělit svému šéfovi, že vám něco vadí patří ke klíčovým dovednostem ve vašem profesním životě.

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?