IT analytik na IČO s vizí team leadera! (75 - 160.000 Kč)

Pokud máš zájem o analýzu v oblasti IT a máš znalosti UML, tak jsi to právě TY koho hledáme! Budeš vytvářet analýzy pro významné společnosti z finančního sektoru a kapitálových trhů, podílet se na zefektivnění analytických a návazných procesů uvnitř týmu a také komunikovat se zákazníky. Máme krásné moderní kanceláře, zároveň ale také nabízíme práci v hybridním modelu s možností HO (2 dny v týdnu, 3 dny v týdnu on site).
*Specifikace rozsahu a výstupu analýzy
*Práce s UML, BPMN, Web services (REST/SOAP), JSON, SoapUI, Jmeter, Oracle, SQL developer, Jira
*Anlýza problémů a hledání komplexních řešení
*Komunikace s vývojáři
*Podpora týmu testerů...

Plat od:
75 000 - 160 000 Kč
Pracoviště:
Praha
Typ úvazku:
Plný úvazek, Práce na ŽL
Podmínky:

*Mít alespoň nějaký ten měsíc praxi z výše uvedeného
*Být týmový hráč

Bonusy:

*Možnost práce z domova (home office)
*Firemní paušál
*Moderní kancelářové prostory
*Navíc volné dny dovolené
*Pružná pracovní doba a mnoho dalších výhod

Nástup:
neuvedeno
Obor a Profese:
IS/IT: Vývoj aplikací a systémů, IS/IT: Vývoj aplikací a systémů: IT analytik
Min. vzdělání:
Střední všeobecné vzdělání s maturitou
Personální agentura:
Kontaktní osoba:
Nikola Opletalová
+420 722 926 479
n#opletalova|jobscontact#cz






Články ze světa práce


Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?
Ztrácíte se na poradě v záplavě anglických výrazů a občas jen souhlasně kývete? Nebo jsou pro vás slova jako briefing nepostradatelnou součástí firemního slangu? V dnešním globalizovaném pracovním prostředí jsou anglicismy čím dál častější a Česká republika v jejich užívání rozhodně nepokulhává, obzvlášť v nadnárodních korporátech. Proč jsou tato slova oblíbená a co znamenají?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.