Ostatní specialisté v oblasti techniky

Prvotní kontakt:
Osobně
Telefon: 326 816 804
E-mail: jiri.necesany@skoda-auto.cz

-povolení k zaměstnání dle par.97d).

organizování a plánování projektů komponentů vyráběných ve ŠKODA AUTO za oblast kvality
- vypracovávání analýzy vztahující se k projektu
- kontrola průběhu realizace projektů z hlediska obsahu, nákladů, kvality a termínů
- optimalizace obsahu, nákladů a termínů projektů - komponent
- navrhování termínových plánů pro projekty

Požadujeme VŠ vzdělání, odbornou praxi 3-5 let, AJ a NJ- hovorová znalost

Plat od:
40 000 - 80 000 Kč
Pracoviště:
Mladá Boleslav
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.04.2022
Obor a Profese:
Vývojový inženýr
Min. vzdělání:
Vysokoškolské vzdělání - Bc.
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Bc. Jiří Nečesaný
326 816 804


Na inzerát není možné odpovědět, protože firma neuvedla kontaktní email. Pro odpověď prosím použijte jiné kontaktní údaje.



Podobné nabídky práce

Inženýři ve výzkumu a vývoji v ostatních oborech

PlzeňAbCheck s.r.o.
100 000 - 125 000 Kč

Specialisté v oblasti dopravy

Český TěšínMěsto Český Těšín
od 23 390 Kč

Inženýři projektanti, konstruktéři v ostatních oborech

BrnoSPX Flow Technology s.r.o.
od 60 500 Kč

Specialisté v oblasti dopravy

LiberecSTATUTÁRNÍ MĚSTO LIBEREC
23 390 - 34 370 Kč

Články ze světa práce


Jak napsat motivační dopis, aby zaujal?

Jak napsat motivační dopis, aby zaujal?
Motivační dopis se stal nezbytnou součástí procesu hledání práce. V poslední době se dost změnil, už není jen formální přílohou, ale spíše osobním projevem vašeho zájmu o danou práci. Zde je několik klíčových tipů, jak napsat efektivní motivační dopis, který zaujme a přinese pozvání na pohovor.

Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?

Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?

Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?
V dnešní hektické době, kdy pracovní nároky mohou být náročné, je nalezení harmonie mezi pracovním a osobním životem solidní výzvou. Máte své techniky, jak to zvládnout, nebo se inspirujete našimi radami?