Specialisté v oblasti prodeje a nákupu služeb

Kontakt: e-mail:e-mail: katerina.kostalova@ab-inbev.com

plynulá angličtina podmínkou, další jazyky výhodou, komunikační dovednosti, práce v mezinárodní společnosti výhodou, zkušenost na obdobné pozici, základní znalost finančnictví a účetnictví


Technické dovednosti: MS OFFICE, SAP, Outlook

Plat od:
75 000 - 90 000 Kč
Pracoviště:
Praha
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
15.08.2022
Obor a Profese:
Prodavač
Min. vzdělání:
Vysokoškolské vzdělání - Bc.
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Kateřina Košťálová
katerina#kostalova|ab-inbev#com






Podobné nabídky práce

Obsluha čerpacích stanic a mycích linek dopravních prostředků

Rychnov n. KněžnouFrantiška Dubská
od 130 Kč

Prodavači v prodejnách

JičínJEDNOTA, spotřební družstvo No
15 000 - 17 250 Kč

Prodavači v prodejnách

TrutnovOLFIN Car s.r.o.
40 000 - 60 000 Kč

Prodavači v prodejnách

Hradec KrálovéBazalka s.r.o.
23 500 - 26 500 Kč

Prohlédnuté pracovní nabídky

Technici elektronici přístrojů, strojů a zařízení

35 000 - 50 000 KčLiberec Toner - copy s.r.o.

Provozní elektromechanici

od 40 000 KčSvitavy Rabbit trhový štěpánov a.s.

Obchodní zástupci

60 000 - 80 000 KčPlzeň Vysspa sports technology s.r.o

Pomocní kuchaři

145 - 165 KčTábor Pekárna a cukrárna dražice s.r

Pracovníci v oblasti prodeje jinde neuvedení

od 20 000 KčFrýdek-Místek Promos cz s. r. o.

Články ze světa práce


Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené
Taky je vám lehce mdlo při představě všech změn, které jsou s návratem do práce spojené? Je vůbec možné se připravit tak, aby vše proběhlo hladce? Přichází období transformace, které je výzvou pro celou rodinu. Přečtěte si naše tipy, které Vám mohou návrat do práce zjednodušit.

10 základních pravidel úspěšného pohovoru

10 základních pravidel úspěšného pohovoru
Zaujali jste životopisem, pozvali Vás na pohovor a nyní přichází den D. Čemu byste se měli vyhnout a na co se naopak během pohovoru zaměřit? Přečtěte si několik našich rad a zanechte dojem.

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?