Seřizovači a obsluha ostatních obráběcích strojů (kromě dřevoobráběcích)

MÍSTO VÝKONU: Moravská č.p. 519, 562 01 Ústí nad Orlicí 1
POŽADUJEME:
- SOU/SŠ vzdělání
- ochota ke směnné práci
- dobrý zdravotní stav
NABÍZÍME:
- roční prémie až 15 000 Kč
- 1 týden dovolené navíc
- dotované stravování
- zaměstnanecký program pro výhodné telefonování
Pracovní poměr na dobu určitou
KONTAKT: telefonicky nebo email

Plat od:
21 300 Kč
Pracoviště:
Ústí nad Orlicí
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
11.11.2019
Obor a Profese:
Obráběč kovů
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Mgr. Klementina Mandić
465 557 142
klementina#mandic|rieter#com






Podobné nabídky práce

Seřizovači a obsluha číslicově řízených strojů

KroměřížGOTTSCHOL ALCUILUX CZ, spol. s
27 000 - 29 000 Kč

Seřizovači a obsluha konvenčních fréz

ChomutovME-Metal, s.r.o.
35 000 - 45 000 Kč

Seřizovači a obsluha číslicově řízených strojů

PardubiceBOCO PARDUBICE machines, s.r.o
32 000 - 45 000 Kč

Seřizovači a obsluha konvenčních soustruhů

ŠumperkMETRIE spol. s r.o.
27 500 - 30 000 Kč

Články ze světa práce


Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu
Znáte to, jak se vám nechce začínat nový úkol a nebo odkládáte své povinnosti na potom a místo nich děláte jiné věci? Prokrastinace je jevem, který mnozí z nás znají a často zažívají. Ať už jde o pracovní úkoly nebo osobní rovinu, prokrastinace může mít negativní dopad na produktivitu, kvalitu práce a váš celkový pocit naplnění. Víte, jaké jsou její příčiny a jak prokrastinaci předcházet, či jak ji překonat? 

Freelanceřina, to je dřina. Nebo právě naopak?

Freelanceřina, to je dřina. Nebo právě naopak?
Práce na vlastní pěst, být v podstatě nezávislým profíkem, získává ve světě stále větší popularitu, ale není vhodná pro každého. V tomto článku se podíváme jaké jsou výhody a nevýhody freelancingu. Je to pro vás to pravé ořechové?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?