Všeobecní administrativní pracovníci

e-mail: info@fundamentalpro.cz

Náplň práce: Příprava podkladů, formálních dokumentů pro nadřízeného zaměstnance. Zajištění překladu dokumentů, tlumočení jednání. Zajišťování kancelářských potřeb.
Požadujeme znalost anglického, ruského, ukrajinského a českého jazyka.

Plat od:
21 500 Kč
Pracoviště:
Praha
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
20.08.2022
Obor a Profese:
Administrativní pracovník
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Valla
info|fundamentalpro#cz






Podobné nabídky práce

Všeobecní administrativní pracovníci

SvitavyPoličská nemocnice, s.r.o.
30 000 - 32 000 Kč

Úředníci vnitřních věcí státu a regionálního rozvoje

Mladá BoleslavMinisterstvo vnitra
od 26 550 Kč

Specialisté podpory podnikání, správci projektů

PrahaGreenland Commodities s.r.o
65 000 - 95 000 Kč

Všeobecní administrativní pracovníci

KarvináLUMO PLUS s.r.o.
od 21 500 Kč

Úředníci jinde neuvedení

RumburkMěsto Rumburk
20 130 - 29 520 Kč

Úředníci vnitřních věcí státu a regionálního rozvoje

Plzeň-severMinisterstvo vnitra
od 30 780 Kč

Články ze světa práce


Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?

Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?
S příchodem nového člena rodiny nepřichází jen radost, ale také vyšší rodinné výdaje. Je tedy logické, že ženy často hledají možnosti přivýdělku, nebo nechtějí přestat podnikat. Jaká jsou omezení, která vás potkají při podnikání na mateřské/rodičovské dovolené?

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?
Ztrácíte se na poradě v záplavě anglických výrazů a občas jen souhlasně kývete? Nebo jsou pro vás slova jako briefing nepostradatelnou součástí firemního slangu? V dnešním globalizovaném pracovním prostředí jsou anglicismy čím dál častější a Česká republika v jejich užívání rozhodně nepokulhává, obzvlášť v nadnárodních korporátech. Proč jsou tato slova oblíbená a co znamenají?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.