Řidiči tahačů

Požadavky: komunikativní znalost Nj, řidičský průkaz sk. C+E, profesní průkaz, korektní jednání.

Plat od:
30 000 - 40 000 Kč
Pracoviště:
Domažlice
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
02.10.2023
Obor a Profese:
Řidič
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Dominika Dortová
728 608 529
dortovadominika|gmail#com






Podobné nabídky práce

Skladníci, obsluha manipulačních vozíků

PrahaMONACO int. s.r.o.
od 30 000 Kč

Řidiči nákladních automobilů, tahačů a speciálních vozidel

Rychnov n. KněžnouCharvát a.s.
45 000 - 52 000 Kč

Řidiči tahačů

Frenštát p. RadhoštěmP.I. Transport s.r.o.
50 000 - 70 000 Kč

Řidiči autobusů v městské hromadné dopravě

PrahaČSAD POLKOST, spol. s r.o.
od 28 000 Kč

Řidiči tahačů

RokycanyVCHD Cargo a.s.
od 22 000 Kč

Články ze světa práce


Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?

Jak správně napsat životopis?

Jak správně napsat životopis?
Strukturovaný životopis (zkráceně CV) je většinou vaším prvním kontaktem se zaměstnavatelem. Pro zaujetí zaměstnavatele je důležité uvést relevantní informace a především vynikající prezentaci svých schopností a zkušeností, přeci jen je to vaše vizitka. Informace uvedené v našem článku by vám mohly pomoci k vytvoření životopisu.

Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?