Lakýrníci a natěrači (kromě stavebních)

NÁPLŇ: lakování a příprava pro lakování
KONTAKT: telefonicky 8.00-16.00 hod

Plat od:
25 000 Kč
Pracoviště:
Svitavy
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
09.04.2024
Obor a Profese:
Malíř/natěrač
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Adam Truschinger
777 018 080
adam#truschinger|btto#cz






Podobné nabídky práce

Lakýrníci automobilů a jiných vozidel

Brno-venkovSERVIS PLUS a.s.
od 42 000 Kč

Lakýrníci a natěrači kovů, kovových výrobků

VyškovProfi plech Moravia s.r.o.
25 000 - 33 000 Kč

Lakýrníci a natěrači kovů, kovových výrobků

PísekFPM - BECON spol. s r. o.
30 000 - 35 000 Kč

Lakýrníci a natěrači kovů, kovových výrobků

VyškovHESTEGO a.s.
32 000 - 35 000 Kč

Kvalifikovaní stavební dělníci hlavní stavební výroby

KadaňB P Š - Company, s.r.o.
od 21 300 Kč

Ostatní lakýrníci a natěrači (kromě stavebních)

BrnoDopravní podnik města Brna, a.
od 25 000 Kč

Články ze světa práce


Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí

Jak říct šéfovi, že vám něco vadí
Komunikace s nadřízeným může být někdy náročná, zejména pokud mu potřebujete sdělit, že vám něco vadí. Promyslete si proto dobře, zda je vaše výtka věcná a jednejte. Vědět, jak sdělit svému šéfovi, že vám něco vadí patří ke klíčovým dovednostem ve vašem profesním životě.

Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?