Provozní zámečníci, údržbáři

Návrat Martin Ing., e-mail: z.hynek@sigma.cz
Hlavní činnost:
- provádění údržby a oprav čerpacích zařízení a jiných točivých zařízení
- práce v místě servisního střediska v Praze a okolí.

Podmínka nástupu:
- lékařská prohlídka
- vstupní školení
Příspěvek na stravu (55% firma), příspěvek na penzijní připojištění 1600,-/měsíc, 5 týdnů dovolené

Plat od:
30 000 - 40 000 Kč
Pracoviště:
Praha
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.04.2024
Obor a Profese:
Strojní zámečník
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Zdeněk Hynek
606 775 590
z#hynek|sigma#cz






Podobné nabídky práce

Zámečníci strojů

SvitavyTHT Polička, s.r.o.
31 500 - 36 500 Kč

Provozní zámečníci, údržbáři

ChebDomov pro osoby se zdravotním
15 000 - 25 000 Kč

Zámečníci strojů

SvitavyTHT Polička, s.r.o.
30 500 - 35 500 Kč

Provozní zámečníci, údržbáři

BrnoPharmCom s.r.o.
od 16 000 Kč

Zámečníci strojů

Ústí nad OrlicíHOSH company s.r.o.
od 21 700 Kč

Provozní zámečníci, údržbáři

Uherské HradištěPEVEKO, spol. s r. o.
24 000 - 30 000 Kč

Články ze světa práce


Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?

Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?
V dnešní hektické době, kdy pracovní nároky mohou být náročné, je nalezení harmonie mezi pracovním a osobním životem solidní výzvou. Máte své techniky, jak to zvládnout, nebo se inspirujete našimi radami?

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu
Znáte to, jak se vám nechce začínat nový úkol a nebo odkládáte své povinnosti na potom a místo nich děláte jiné věci? Prokrastinace je jevem, který mnozí z nás znají a často zažívají. Ať už jde o pracovní úkoly nebo osobní rovinu, prokrastinace může mít negativní dopad na produktivitu, kvalitu práce a váš celkový pocit naplnění. Víte, jaké jsou její příčiny a jak prokrastinaci předcházet, či jak ji překonat? 

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?