Návrháři a správci databází

Kontakt: e-mail: linda.zakova@curiumpharma.com

Nutné požadavky:
- 2 roky zkušeností s ananlýzou dat
- zkušenosti s prací master daty
- znalost reportingového nástroje Anaplan
- velmi pokročilá znalost MS Excel
- plynulá znalost anglického jazyka (slovem i písmem)
- výborné komunikační dovednosti

Preferované požadavky:
- znalost dalšího z hlavních evropských jazyků

zam. výhody: 5 týdnů dovolené, program kafeterie, sick days, roční bonus, flexibilní pracovní doba, příspěvek na stravování, penzijní připojištění

Plat od:
50 000 - 80 000 Kč
Pracoviště:
Praha
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
21.11.2022
Obor a Profese:
IT analytik
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Linda Žáková
linda#zakova|curiumpharma#com






Podobné nabídky práce

Systémoví analytici

PrahaBritish American Tobacco (Czec
od 32 000 Kč

Vývojáři softwaru

PrahaCA CZ, s.r.o.
od 67 000 Kč

Vývojáři softwaru

PrahaVALEO AUTOKLIMATIZACE k.s.
od 100 000 Kč

Návrháři a správci databází

České BudějoviceJihočeská univerzita v Českých
35 000 - 40 000 Kč

Články ze světa práce


Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu
Znáte to, jak se vám nechce začínat nový úkol a nebo odkládáte své povinnosti na potom a místo nich děláte jiné věci? Prokrastinace je jevem, který mnozí z nás znají a často zažívají. Ať už jde o pracovní úkoly nebo osobní rovinu, prokrastinace může mít negativní dopad na produktivitu, kvalitu práce a váš celkový pocit naplnění. Víte, jaké jsou její příčiny a jak prokrastinaci předcházet, či jak ji překonat? 

První den v nové práci? Připravte se na něj.

První den v nové práci? Připravte se na něj.
Na pohovoru jste váleli a vybrali právě vás, gratulujeme! Nyní jsou před vámi první dny na novém pracovišti. Bude to pravděpodobně náročný proces, než si na vše zvyknete, můžete mít i obavy, ale to vše je normální a brzy budete na novém pracovišti jako ryba ve vodě.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.