Pekaři

praxe v pekárně výhodou (možnost zaučení), pomocné práce v pekárně, možnost ubytování, kontakt s uchazeči osobně v sídle společnosti v době od 10:00 - 13:00.

Plat od:
18 900 Kč
Pracoviště:
Uherské Hradiště
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
25.03.2024
Obor a Profese:
Cukrář
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Petr Havrylyk
739 657 175
tomapekarna|seznam#cz






Podobné nabídky práce

Pekaři

Ústí nad OrlicíPali Gastro s.r.o.
od 25 000 Kč

Pekaři, cukráři (kromě šéfcukrářů) a výrobci cukrovinek

Frýdek-MístekPekárna Dolní Lomná s.r.o.
od 30 000 Kč

Cukráři (kromě šéfcukrářů)

Frýdek-MístekPekárna Dolní Lomná s.r.o.
od 25 000 Kč

Cukráři (kromě šéfcukrářů)

ŠumperkMarie Hrochová
od 10 000 Kč

Pekaři

OpavaSEMIX PLUSO, spol. s r.o.
od 120 Kč

Pekaři

OpavaSEMIX PLUSO, spol. s r.o.
30 000 - 33 000 Kč

Články ze světa práce


Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu
Znáte to, jak se vám nechce začínat nový úkol a nebo odkládáte své povinnosti na potom a místo nich děláte jiné věci? Prokrastinace je jevem, který mnozí z nás znají a často zažívají. Ať už jde o pracovní úkoly nebo osobní rovinu, prokrastinace může mít negativní dopad na produktivitu, kvalitu práce a váš celkový pocit naplnění. Víte, jaké jsou její příčiny a jak prokrastinaci předcházet, či jak ji překonat? 

První den v nové práci? Připravte se na něj.

První den v nové práci? Připravte se na něj.
Na pohovoru jste váleli a vybrali právě vás, gratulujeme! Nyní jsou před vámi první dny na novém pracovišti. Bude to pravděpodobně náročný proces, než si na vše zvyknete, můžete mít i obavy, ale to vše je normální a brzy budete na novém pracovišti jako ryba ve vodě.

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?