Zaměstnání Stavebnictví a reality Klempíř

Montéři kovových konstrukcí

prvotní kontakt e-mailem
zaměstnanecké výhody - stravenky

Plat od:
19 000 Kč
Pracoviště:
Plzeň-jih
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
02.05.2024
Obor a Profese:
Klempíř
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Franz Xaver Sigl
Kontaktní osoba:
Červená Marta
371 651 026
marta#cervena|kreide-gmbh#de






Podobné nabídky práce

Montéři kovových konstrukcí

Nový JičínMULTIP Moravia s.r.o.
32 500 - 40 000 Kč

Montéři kovových konstrukcí

LiberecPROFI REGAL s.r.o.
30 000 - 70 000 Kč

Karosáři a autoklempíři

LiberecAUTOSPORT KUČERA s.r.o.
40 000 - 60 000 Kč

Montéři kovových konstrukcí

PrahaTrade fluence cz s.r.o.
od 19 500 Kč

Montéři kovových konstrukcí

VyškovStyl B&K s.r.o.
30 000 - 50 000 Kč

Karosáři a autoklempíři

Ústí nad LabemDopravní podnik města Ústí nad
27 000 - 33 000 Kč

Články ze světa práce


Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.
Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.

Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?

Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?

Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?
Víte, že není vaší povinností se registrovat na úřad práce, pokud nechcete? Registrace ovšem přínáší řadu výhod, o něž byste pravděpodobně neradi přišli. Přihlásit se můžete, pokud nemáte žádný příjem ani pracovní poměr a zároveň si hledáte zaměstnání.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Další články

Pracovní nabídky v dalších regionech



Nabídky práce

práce v Praze práce v Brně práce v Ostravě práce v Liberci práce v Českých Budějovicích práce ve Zlíně práce v Hradci Králové práce v Plzni práce v Táboře práce v Olomouci práce v Příbrami práce v Ústí nad Orlicí práce v Mladé Boleslavi práce v Karlových Varech práce v Pardubicích

Nabídky brigád

brigády v Praze brigády v Brně brigády v Ostravě brigády ve Zlíně brigády v Kladně brigády v Olomouci brigády v Liberci brigády v Hradci Králové brigády v Brně-venkov brigády v Táboře brigády v Plzni brigády v Pardubicích brigády v Opavě brigády v Říčanech brigády v Nymburku

Top obory

Gastronomie a pohostinstvíAdministrativaFarmacieZákaznický servisChemický průmyslMédia, reklama a PRPojišťovnictvíDoprava, logistika a zásobováníAuto - motoVzdělávání a školstvíZemědělství, lesnictví a ekologieNákupProdej a obchodPotravinářstvíVydavatelství, tisk a polygrafie

Top profese

MistrPokrývačKonstruktérJeřábníkArchitektFacility ManagerKlempířIzolatérProject ManagerSvářečStavební dozorDělníkPodlahářProjektantStatik