Všeobecné sestry bez specializace (kromě dětských sester)

Kontakt: Tereza Oláh Grossmannová Bc., tel.: 353 240 622, e-mail: 07nabor@vez.ost.justice.cz
Prac.doba: 6:30 - 15.00 h.
Náplň práce: Poskytování ošetřovatelské péče. Vykonává činnosti při poskytování zdravotní a ošetřovatelské péče
vyplývající z vyhlášky č. 55/2011 Sb.
- 200 hodin dovolené, 40 hodin dodatkové dovolené,
- 5 dnů indispozičního volna
- možnost karierního růstu a zvyšování kvalifikace,
- možnost ubytování, závodního stravování, bezplatné využívání sportovního
zařízení a posilovny věznice,
- benefity z fondu kulturních a sociálních potřeb - příspěvky na stravování,
rekreaci ve vlastních rekreačních zařízeních, sportovní aktivity, bezúročné půjčky

Plat od:
40 000 Kč
Pracoviště:
Ostrov
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
26.04.2024
Obor a Profese:
Zdravotní sestra
Min. vzdělání:
Střední všeobecné vzdělání s maturitou
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Bc. Tereza Oláh Grossmannová
353 240 622
07nabor|vez#ost#justice#cz






Podobné nabídky práce

Ostatní všeobecné sestry se specializací

Český TěšínAlzheimer Home z.ú.
41 000 - 47 000 Kč

Všeobecné sestry bez specializace (kromě dětských sester)

Český TěšínAlzheimer Home z.ú.
35 000 - 42 000 Kč

Všeobecné sestry bez specializace

SemilyZlatý věk, s.r.o.
od 49 700 Kč

Všeobecné sestry bez specializace

Nové Město na MoravěNovoměstské sociální služby
31 000 - 42 000 Kč

Všeobecné sestry bez specializace (kromě dětských sester)

Frýdek-MístekCharita Český Těšín
od 31 100 Kč

Články ze světa práce


Time management a jak efektivně využívat svůj čas

Time management a jak efektivně využívat svůj čas
Dnešní doba nabízí nekonečné možnosti, ale často také přináší přetížení a nedostatek času. Správný time management je klíčovým prvkem pro efektivní rozložení času v každodenním životě. Veškeré úkoly, závazky a cíle můžeme lépe zvládnout, pokud se naučíme efektivně využívat svůj čas. Nabízíme pár tipů, jak toho dosáhnout.

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené
Taky je vám lehce mdlo při představě všech změn, které jsou s návratem do práce spojené? Je vůbec možné se připravit tak, aby vše proběhlo hladce? Přichází období transformace, které je výzvou pro celou rodinu. Přečtěte si naše tipy, které Vám mohou návrat do práce zjednodušit.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.