Strojírenští technici projektanti, konstruktéři

První kontakt:
Vild Jan, tel.: 724 106 901, Po - Pá 9 - 16 hod
e-mail: jan.vild@klaro.cz
osobně: Velké Chvalovice 187, Pečky, Po - Pá 9 - 15 hod.

Požadujeme:
Střední odborné vzdělání technického zaměření, znalost práce s CAD softwarem výhodou, samostatnost, technické myšlení, zodpovědnost.

Náplň práce:
Tvorba výkresové dokumentace, zavádění nových technologických postupů, kontrola jakosti.


Zaměstnanecké výhody:
Náborový příspěvek až 30.000,- .
5 týdnů dovolené, jednosměnný provoz, pracovní doba Po - Pá, příspěvek na stravování, příspěvek na dopravu, po zapracování navýšení mzdy, zázemí stabilní české rodinné firmy.

Plat od:
28 000 Kč
Pracoviště:
Kolín
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
22.04.2024
Obor a Profese:
Konstruktér
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Jan Vild
724 106 901
jan#vild|klaro#cz






Podobné nabídky práce

Technici elektronici projektanti, konstruktéři

Hradec KrálovéDigitronic CZ s.r.o.
od 35 000 Kč

Strojírenští technici projektanti, konstruktéři

BřeclavOSTRATICKÝ, spol s r.o.
30 000 - 35 000 Kč

Technici elektronici projektanti, konstruktéři

Hradec KrálovéDigitronic CZ s.r.o.
od 50 000 Kč

Strojírenští technici projektanti, konstruktéři

JihlavaBosch Powertrain s.r.o.
od 54 289 Kč

Elektrotechnici a technici energetici projektanti, konstruktéři

Ledeč nad SázavouKOVOFINIŠ a.s.
45 000 - 60 000 Kč

Články ze světa práce


Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?

Jak dosáhnout harmonie mezi pracovním a osobním životem?
V dnešní hektické době, kdy pracovní nároky mohou být náročné, je nalezení harmonie mezi pracovním a osobním životem solidní výzvou. Máte své techniky, jak to zvládnout, nebo se inspirujete našimi radami?

Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.