Stavební a provozní elektrikáři

NÁPLŇ: montáže instalací budov a veřejného osvětlení,
POŽADAVKY: nutná praxe v oboru elektro
NABÍZÍME: 8 hodinové směny, práce max do 50km od Svitav, propadlá 50 se dá vyřešit interně, firemní telefon, firemní automobil, příspěvek na dopravu
KONTAKT: osobně, emailem, telefonicky 7.00-15.00 hod

Plat od:
25 000 - 50 000 Kč
Pracoviště:
Svitavy
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.04.2024
Obor a Profese:
Elektrikář
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Jan Lelek
732282068
lelek#elektro|email#cz






Podobné nabídky práce

Stavební a provozní elektrikáři

OlomoucPANAV, a.s.
od 180 Kč

Stavební a provozní elektrikáři

PrahaSkanska a.s.
25 000 - 29 000 Kč

Stavební a provozní elektrikáři

LiberecSPORT PARK CLINIC, s.r.o.
od 25 000 Kč

Stavební a provozní elektrikáři

HodonínEK Hodonín, s.r.o.
30 000 - 50 000 Kč

Stavební a provozní elektrikáři

JihlavaPodzimek a synové s.r.o.
od 26 100 Kč

Články ze světa práce


Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené
Taky je vám lehce mdlo při představě všech změn, které jsou s návratem do práce spojené? Je vůbec možné se připravit tak, aby vše proběhlo hladce? Přichází období transformace, které je výzvou pro celou rodinu. Přečtěte si naše tipy, které Vám mohou návrat do práce zjednodušit.

Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?

Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?
S příchodem nového člena rodiny nepřichází jen radost, ale také vyšší rodinné výdaje. Je tedy logické, že ženy často hledají možnosti přivýdělku, nebo nechtějí přestat podnikat. Jaká jsou omezení, která vás potkají při podnikání na mateřské/rodičovské dovolené?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.