Manikéři a pedikéři

Znalost vietnamštiny výhodou

Plat od:

22 500 - 25 500 Kč

Pracoviště:

Zlín

Typ úvazku:

Plný úvazek

Nástup:

15.03.2024

Obor a Profese:

Manikérka/pedikérka

Min. vzdělání:

Základní vzdělání

Zaměstnavatel:

Gardennail s.r.o.

Kontaktní osoba:

Thi Thuan Dinh
774 291 111
garden#nail305|gmail#com

Není potvrzen souhlas s provozními podmínkami

Email: *

Vaše heslo: *

Telefon:

Jméno: *

Příjmení: *

Průvodní dopis: *

Máte profil na LinkedIn? Zadejte URL adresu.

Přiložit životopis:
Můžete nahrát soubory o max. velikosti 2 MB , soubory mohou být ve formátu DOC nebo PDF

Souhlasím s provozními podmínkami a se zpracováním osobních údajů
Kliknutím na níže uvedené tlačítko "Odpovědět" souhlasím se zpracováním a uchováním veškerých mých osobních údajů, které poskytuji prostřednictvím internetové služby www.zamestnani.cz spravované společností TANGER infosystems s.r.o. Osobní údaje budou zpracovány v souladu s rozhodnutím Komise EU ze dne 15. června 2001 a zákonem 110/2019 Sb. Tyto údaje poskytuji společnosti Gardennail s.r.o.. výhradně za účelem zprostředkování zaměstnání a to na dobu výběrového řízení, nejdéle však na 1 rok od jejich zaslání. Kdykoli budete moci požádat společnost Gardennail s.r.o. o smazání nebo o opravu osobních údajů.

Odpovědět na inzerát

Podobné nabídky práce

Manikéři a pedikéři

BrnoGODO Plus s.r.o.
od 21 300 Kč

Manikéři a pedikéři

PrahaChaus BH s.r.o.
od 21 300 Kč

Manikéři a pedikéři

HraniceNgan Tran Duc
od 21 300 Kč

Manikéři a pedikéři

Český KrumlovVIPbeauty s.r.o.
od 130 Kč

Manikéři a pedikéři

PrahaThi Huong Nguyen
od 150 Kč

Manikéři a pedikéři

PrahaArt Nails s. r. o.
od 126 Kč

Články ze světa práce

Jak na ukončení pracovního poměru

Co všechno potřebujete vědět, když chcete ukončit pracovní poměr? Kdy můžete dostat výpověď od zaměstnavatele a kdy a jak můžete podat výpověď vy? Jaká je délka výpovědní doby? Na tyto a další otázky jsme odpověděli v našem článku.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.

Další články

Manikéři a pedikéři

Odpovědět na nabídku práce

Podobné nabídky práce

Články ze světa práce

Pracovní nabídky v dalších regionech

Nabídky práce

Nabídky brigád

Top obory

Top profese