Prodavači v prodejnách

Kontakt e-mailem: personalni@s-fg.cz
Profesionální rodinná optika Doctor Optic přijme nového kolegu/ kolegyni na pozicí OBCHODNÍ ASISTENT/ ASISTENTKA.

KDO JSME?
V současné době disponujeme s více jak 70 provozovnami v ČR. Jsme stabilním zaměstnavatelem na českém optickém trhu a aktuálně jedinou společností v této velikosti, která je vlastněna plnohodnotně českými vlastníky.
Zakládáme si na rozvoji a vzdělávání pracovníků. Zároveň nám záleží na skvělém zákaznickém zážitku, profesionálním servisu a na příjemné pracovní atmosféře našich kolegů.

CO JE OČEKÁVANÁ NÁPLŇ PRÁCE?
- poradenství a servis dle potřeb zákazníka
- administrativa spojená s denním provozem optiky
- pracovní doba ve všední dny 08:00-17:00 hod, v sobotu 8:00- 11:30 h
- spolupodílení se na plánování činnosti a akcí pro podporu prodeje

RÁDI PŘIVÍTÁME KOLEGU S:
- příjemným a profesionálním jednáním
- nadšením pro osobní rozvoj
- se smyslem pro zodpovědnost, spolehlivost a otevřenost

NABÍZÍME VÁM:
- jednosměnný provoz v kamenné prodejně
- finanční odměny za ekonomický růst prodejny
- přímé a vstřícné jednání českých majitelů
- zaměstnanecké slevy na nákup optických pomůcek
- seberealizace v oblasti rozvoje provozovny

Pokud Vás nabídka zaujala, těšíme se na Váš životopis a případné setkání na pohovoru.


Plat od:
26 000 Kč
Pracoviště:
Plzeň
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
02.05.2024
Obor a Profese:
Prodavač
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
ŽIVOTOPIS:personalni@s-fg.cz


Na inzerát není možné odpovědět, protože firma neuvedla kontaktní email. Pro odpověď prosím použijte jiné kontaktní údaje.



Podobné nabídky práce

Obsluha čerpacích stanic a mycích linek dopravních prostředků

Hrádek nad NisouJan Bajer
24 000 - 26 000 Kč

Články ze světa práce


Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.
Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.