Zaměstnání IS/IT: Vývoj aplikací a systémů IS/IT: Vývoj aplikací a systémů

JAVA developer (80 - 140.000 Kč)

Pokud jste vášnivý Java vývojář, který má rád výzvy a chce se připojit k dynamickému týmu, je tato nabídka právě pro Vás!!! Hledáme posilu do vývojového týmu. Jste-li frontend vývojář s pracovními zkušenostmi v oblasti technologií Java / JavaScript a nejlépe i v některém frameworku typu Vue.js / React pro tvorbu GUI ve webových aplikacích, pak Vás rádi přivítáme do našeho týmu.
* Vývoj GUI enterprise aplikací v architektuře AS Java nad DB Oracle/Postgre.
* Programování s využitím osvědčených Java technologií (především Spring) a frontendových technologií (především Vue.js a JavaScript).

Plat od:

80 000 - 140 000 Kč

Pracoviště:

Praha

Typ úvazku:

Plný úvazek, Práce na dohodu

Podmínky:

* Zkušenost s vývojem v Javě a Javascript
* Zkušenosti s využíváním frameworků (Spring, Vue.js nebo React atp.)
* Pozitivní přístup k navrhování řešení, cit pro řešení UI a UX webových aplikací.
* VŠ/SŠ v oblasti Informačních technologií

Bonusy:

* Možnost pracovat na zajímavých projektech a rozvíjet své technické dovednosti.
* Pracovní prostředí s důrazem na inovaci a kreativitu.
* Přátelský a podpůrný tým odborníků.
* Flexibilní pracovní dobu a možnost home office.
* Možnost profesního růstu a rozvoje.
* Konkurenceschopný finanční ohodnocení a benefity.
* Spoustu firemních benefitů

Nástup:

neuvedeno

Obor a Profese:

IS/IT: Vývoj aplikací a systémů, IS/IT: Vývoj aplikací a systémů: Programátor

Min. vzdělání:

Střední všeobecné vzdělání s maturitou

Personální agentura:

Jobs Contact Personal, s.r.o.
odkaz na inzerát

Kontaktní osoba:

Nikola Opletalová
+420 722 926 479
n#opletalova|jobscontact#cz

Není potvrzen souhlas s provozními podmínkami

Email: *

Vaše heslo: *

Telefon:

Jméno: *

Příjmení: *

Průvodní dopis: *

Máte profil na LinkedIn? Zadejte URL adresu.

Přiložit životopis:
Můžete nahrát soubory o max. velikosti 2 MB , soubory mohou být ve formátu DOC nebo PDF

Souhlasím s provozními podmínkami a se zpracováním osobních údajů
Kliknutím na níže uvedené tlačítko "Odpovědět" souhlasím se zpracováním a uchováním veškerých mých osobních údajů, které poskytuji prostřednictvím internetové služby www.zamestnani.cz spravované společností TANGER infosystems s.r.o. Osobní údaje budou zpracovány v souladu s rozhodnutím Komise EU ze dne 15. června 2001 a zákonem 110/2019 Sb. Tyto údaje poskytuji společnosti Jobs Contact Personal, s.r.o.. výhradně za účelem zprostředkování zaměstnání a to na dobu výběrového řízení, nejdéle však na 1 rok od jejich zaslání. Kdykoli budete moci požádat společnost Jobs Contact Personal, s.r.o. o smazání nebo o opravu osobních údajů.

Odpovědět na inzerát

Podobné nabídky práce

Články ze světa práce

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?

Návrat do práce po mateřské/rodičovské dovolené

Taky je vám lehce mdlo při představě všech změn, které jsou s návratem do práce spojené? Je vůbec možné se připravit tak, aby vše proběhlo hladce? Přichází období transformace, které je výzvou pro celou rodinu. Přečtěte si naše tipy, které Vám mohou návrat do práce zjednodušit.

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.

Další články