Prodavači smíšeného zboží

Požadujeme: aktivní znalost vietnamského jazyka. Otevírací doba: Po-Ne 8.00 - 20.00. Kontakt: osobně každé Po 10.00 - 11.00, Husova 190, Zdice.

Plat od:
22 000 Kč
Pracoviště:
Beroun
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
20.03.2023
Obor a Profese:
Prodavač
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Sai Van Thinh


Na inzerát není možné odpovědět, protože firma neuvedla kontaktní email. Pro odpověď prosím použijte jiné kontaktní údaje.



Podobné nabídky práce

Vedoucí pracovních týmů v prodejnách

ChrudimJednota, spotřební družstvo Hl
20 500 - 26 000 Kč

Prodavači potravinářského zboží

KolínJEDNOTA, spotřební družstvo v
10 900 - 12 000 Kč

Obsluha čerpacích stanic a mycích linek dopravních prostředků

LitoměřiceA.G. Service s.r.o.
21 500 - 25 500 Kč

Prodavači smíšeného zboží

BrnoJednota, spotřební družstvo v
25 000 - 27 000 Kč

Prodavači ostatního zboží v prodejnách

VyškovMilena Kollmanová
od 120 Kč

Prodavači smíšeného zboží

KlatovyZápadočeské konzumní družstvo
19 500 - 20 500 Kč

Články ze světa práce


Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu

Prokrastinace v práci: Překonávání skluzu v pracovním procesu
Znáte to, jak se vám nechce začínat nový úkol a nebo odkládáte své povinnosti na potom a místo nich děláte jiné věci? Prokrastinace je jevem, který mnozí z nás znají a často zažívají. Ať už jde o pracovní úkoly nebo osobní rovinu, prokrastinace může mít negativní dopad na produktivitu, kvalitu práce a váš celkový pocit naplnění. Víte, jaké jsou její příčiny a jak prokrastinaci předcházet, či jak ji překonat? 

Co prozradí řeč těla při hovoru?

Co prozradí řeč těla při hovoru?
Řeč těla je univerzálním jazykem, který o vás dokáže prozradit někdy více než slova a tím ovlivnit průběh celého rozhovoru. Při pohovoru myslete na to, co vaše tělo vysílá za signály. Neverbální projev o vás prozradí mnohé a zároveň díky němu můžete číst z řeči těla personalisty naproti vám.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.