Recepční (kromě recepčních v hotelích a dalších ubytovacích zařízeních)

Organizace termínu, práce s telefonem, komunikace se zákaníky v NJ, pokladní činnost, práce o víkendech. Benefity: osobní ohodnocení. Německý jazyk nutný. Bližší informace o volném místě p. Takácsová - e-mail, telefonicky PO-PÁ v době 10:00-18:00 hodin.

Plat od:
26 000 - 30 000 Kč
Pracoviště:
Znojmo
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
03.05.2022
Obor a Profese:
Recepční
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Eva Takácsová
608 733 594
bodysoul#cz|gmail#com






Podobné nabídky práce

Recepční v hotelích a dalších ubytovacích zařízeních

PrahaHotel Evropa Praha, s.r.o.
38 000 - 40 000 Kč

Recepční v hotelích a dalších ubytovacích zařízeních

NáchodHotel Zlatý Beránek s.r.o.
od 22 000 Kč

Recepční v hotelích a dalších ubytovacích zařízeních

LiberecJEŠTĚD, spol. s r.o.
od 33 000 Kč

Články ze světa práce


Jak a kdy požádat o zvýšení platu?

Jak a kdy požádat o zvýšení platu?
Žádost o zvýšení platu může být obtížnou a stresující situací, ale pokud máte dobré argumenty, může to být skvělý způsob, jak zvýšit svůj příjem. Důležitým krokem je sepsat si pádné argumenty a žádost správně načasovat. V tomto článku se zaměříme na klíčové kroky, které vám pomohou připravit se na takovou žádost a předložit přesvědčivé argumenty.

Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.