Obsluha průmyslových robotů

Místo pracoviště:
- BOSAL ČR spol. s .r.o., Zápská 1857, Brandýs nad Labem

Prvotní kontakt:
- tel.: 736 480 049
- e-mail: z.stika@perso-mb.cz

Zaměstnanecké výhody:
- možnost ubytování, dovolená navíc, stravenky

Plat od:
19 500 - 21 400 Kč
Pracoviště:
Brandýs n.L.-St.Boleslav
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
16.04.2018
Obor a Profese:
Technik
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Zdeněk Štika
736 480 049


Na inzerát není možné odpovědět, protože firma neuvedla kontaktní email. Pro odpověď prosím použijte jiné kontaktní údaje.



Podobné nabídky práce

Obsluha průmyslových robotů

Třebíč2JCP a.s.
od 28 000 Kč

Obsluha průmyslových robotů

Rychnov n. KněžnouSiemens, s.r.o.
36 000 - 46 000 Kč

Obsluha průmyslových robotů

VyškovHESTEGO a.s.
35 000 - 40 000 Kč

Články ze světa práce


Znáte svou cenu na trhu práce?

Znáte svou cenu na trhu práce?
Hledáte novou práci nebo uvažujete o změně povolání? A znáte svou cenu na trhu práce? Doporučujeme si zjistit, jaké platy dostávají lidé, kteří pracují na obdobných pozicích. Tento průzkum vám pomůže vytvořit představu, jak byste měli za danou práci být ohodnoceni právě vy.

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?
Ztrácíte se na poradě v záplavě anglických výrazů a občas jen souhlasně kývete? Nebo jsou pro vás slova jako briefing nepostradatelnou součástí firemního slangu? V dnešním globalizovaném pracovním prostředí jsou anglicismy čím dál častější a Česká republika v jejich užívání rozhodně nepokulhává, obzvlášť v nadnárodních korporátech. Proč jsou tato slova oblíbená a co znamenají?

Home office se stává stále populárnějším!

Home office se stává stále populárnějším!
Práce z domova je od dob koronavirové epidemie stále populárnější. Většina firem, která tzv. home office zavedla, jej ponechala alespoň v určité míře dodnes. Jaké jsou její výhody a nevýhody? Dle průzkumů Ministerstva práce a sociálních věcí, které se dotazovalo především na výhody, limity a celkovou spokojenost zaměstnanců a vedoucích pracovníků, převážná většina dotázaných hodnotí práci z domova pozitivně. Jaká přesně přináší pozitiva/negativa?